【サンヨーホームズ株式会社】【名古屋】住宅のアフターメンテナンス◆残業月20h※創業50年超・老舗住宅メーカー／スタンダード上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/14(木)〜2024/6/12(水)


【名古屋】住宅のアフターメンテナンス◆残業月20h※創業50年超・老舗住宅メーカー／スタンダード上場


【3年連続成長の東証スタンダード上場企業／経常利益は年間122%と成長している老舗のハウスメーカー／福利厚生充実／残業月20ｈ以内／年間休日120日／ワークライフバランス◎～】

■業務概要：
当社が施工した住宅などの建物をお客様がご入居された以降、定期的に点検を行うアフターメンテナンスフォローの業務を担当していただきます。
すべて既存のお客様となり、関係性が良い方が多く「ありがとう」などの感謝の言葉もいただきやすいお仕事です。

・定期点検(1年、5年、10年)及び、臨時点検
・施主様からのお問い合わせ対応等

■具体的な業務：
・毎日、定期点検・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日3～4件程、施主様宅を訪問します
・定期点検は月7件、不具合修理20件程度となります。

■配属組織：
建築部オ－ナーズセンター…7名　組織平均年齢50代

■担当エリア：
オーナーズセンターがフォローするエリアに住まわれているお客様へ点検、修理などをします。会社がフォローするエリアは愛知、岐阜、三重の各県のなかで担当するエリアを決めます。

■働き方：
・直行直帰も可能なため、スケジュール管理はご自身である程度コントロールできます。また、勤怠管理はPCで徹底しており、閑散期と繁忙期の差が少ないため、安定して働くことができます。
・業務設計は自身で調整でき、週休3日をとっている社員もいます。
・依頼によっては休日出勤をすることもありますが、代休取得を全社として推進しています。
・移動においては会社から社用車を貸与します。

■社風：
ライフワークバランスが良く、社員同士仲の良い風通しのいい空間で就業いただけます。また、研修制度も整っており、社内全体のコミュニケーションが多い会社です。

■当社の特徴：
住生活総合メーカーとして着実に成長を遂げ、2013年4月には東証二部へ上場も果たし、更なる成長を見込んでおります。当社の住宅の特徴は自然災害に強い鉄骨構造です。住宅を支える屋台骨がしっかりしているからこそ、災害に強く、自由度の高い住宅を提供することが可能となり、長く住み続けられる「住まいづくり」を実現しております。戸建の設計だけではなく今後は参入書壁の高い福祉事業にも力を入れていく予定です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】