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正社員
■リモート8割/フルリモート5割
■定時退社推奨!残業は月平均10H程度
■有給消化率90%以上!会社全体で積極的な有給取得を呼びかけ
■各種休暇制度が充実!記念日休暇/リフレッシュ休暇/ボランティア休暇、etc.
■各種補助制度あり!スキルアップ補助金制度、在宅勤務手当、住宅手当、etc.
あなたの希望やスキルに合う
プロジェクトでご活躍いただきます。
【会社都合で案件を押し付けることはありません!】
「マネジメントに挑戦してみたい」
「家族の時間も大切に、無理なくキャリアを築いていきたい」
など、あなたの希望と意向を最大限尊重します。
≪案件例≫
◎金融機関での社内システム開発
◎通信業者でのWebシステム開発
◎ローコード開発プロジェクト
◎AIやRPAの研究開発プロジェクト など
≪開発環境例≫
Java、COBOL、C++、C#、VB、.NET、JavaScript、PHP、Python、
SQL、PL/SQL、SAS、BIツール、Linux、UNIX、AWS、WindowsServer、
SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQL など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■大手テーマパーク運営会社向け予実管理システム開発プロジェクト
・担当フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守
・開発言語:Java、Python、HTML、CSS、TypeScript
・OS:Windows、Linux
・DB:SQL Server
・サーバー:Apache Tomcat
・その他:AWS
・チーム体制:20名
・就業場所:フルリモート
【ベテラン歓迎!年齢を重ねても安心して働き続けられる環境◎】
意欲や経験があっても年齢がネックになって思うようにキャリアを歩めていない方も多いのでは?当社では年齢を理由にネガティブな扱いをすることはございませんのでご安心ください。あなたが重ねてきた年齢や現場での経験は、むしろ当社では大きな『財産』や『武器』となります。
細かい決まり事はないので、あなたの働き方にうるさく口出しするようなこともありません。案件のアサインもあなたの希望や意向を最大限尊重します。また、【定時退社推奨/残業月10時間程度/有給消化率90%以上】といった安心して長く働ける環境を整備。中途経験者の定着率も高水準です。
当社では幅広い年齢層が活躍していますが、若年層の比率が多くなっており、あなたには若手育成もお任せします。「マネジメントの足掛かり」を探している方にもピッタリです!
【先輩社員にシーエスウェアの魅力を聞いてみました。】
■エンジニア・Kさん(2017年7月入社)
1番の魅力は、社員一人ひとりが働きやすいように気を配ってくれる点ですね。代表は常に社内ルールや施策を「社員の目線」でも考えてくれて、実態に即して柔軟に対応してくれるので、とても働きやすいと感じています。そんな環境があるおかげで、家庭と両立しながら活躍しているメンバーも多いです!私自身、将来を見据えらえる当社だからこそ、この先も長く居続けたいと感じています。
ポイント1『仕事第一』から『仕事も大事』にシフトしたいなら ワークライフバランス抜群のシーエスウェアへ!
若い頃はとにかく仕事が第一だった。
でも年齢を重ね、家族を持った今、
仕事と同じくらい家庭も大切にしたい─。
そんな風に考えている方にこそ、
ご応募いただきたいと思っています。
ここ数年、当社は順調に成長しており、
≪第二創業期≫を迎えています。
そこで、会社の仕組みを大幅に改善して、
プライベートと仕事の両立が
事業の成長に繋がるような
施策を展開しているところです。
◆リモートワーク8割/フルリモート5割
◆残業は月平均10時間程度
◆有給消化率90%以上
◆記念日休暇など休暇制度充実
◆在宅勤務手当など各種手当充実
◆スキルアップ補助金制度あり
現在、家庭を持つエンジニアが多数活躍中!
代表も「家庭の充実があってこそ仕事も頑張れる」という考え方なので、
プライベートな事情も相談しやすい環境です。
無理なくエンジニアのキャリアと
家族との時間の両方を手に入れたい方は、
ぜひ一度、シーエスウェアにご応募ください。
ポイント2取材担当者より
今回の取材で一番印象に残ったのが、代表である田辺氏の人柄だ。とにかく穏やかで、ユーモアのセンスもあって親しみやすい。代表の人柄に惹かれて同社を選んだ人が多いという話も頷ける。社員の皆さんも穏やかな方が多く、社内の和気藹々とした雰囲気や人間関係の良さを感じることができた。同社では今、若手育成に尽力してくれる40代~50代のベテラン層を求めており、今までマネジメントの機会を得られなかった人にとっても大きなチャンスと言える。代表から取材の最後に「経験のある方は自由に伸び伸びと活躍して!うるさいことはあまり言いませんから」というメッセージを受け取ったが、決して放任する訳ではなく、営業や代表がしっかりとフォローするそうなのでご安心を。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 ※試用期間3カ月あり(雇用形態は同じです) |
勤務時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間) ※プロジェクトにより異なる場合もあります 【残業について】 全社の残業時間は月10時間程度です。ワークライフバランスを大切にしているので、趣味や友人、家族との時間も大切にできます! 【目安残業時間】 10時間以内 |
勤務地 | ≪現状、リモートワークが8割、フルリモートが5割≫ 在宅ワーク、または東京・神奈川・千葉・埼玉のお客様先での勤務となります。 ★勤務エリアの希望もできるだけ考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社/東京都千代田区神田多町2-9-14 神田MICビル9F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | ■本社アクセス JR・東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩3分 都営新宿線「小川町駅」徒歩4分 |
給与 | ≪在宅勤務手当、資格手当など各種手当が充実!≫ ■月給40万円~+各種手当 ※経験、スキルを考慮の上、優遇します ※上記月給は固定残業代20時間分(月5.4万円)を含みます ※超過した場合は別途追加支給します ※試用期間3カ月あり(雇用形態や給与、福利厚生等は同じです) |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■社会保険完備 L健康保険 L厚生年金 L雇用保険 L労災保険 ■各種手当 L通勤手当(上限4万円) L時間外手当 L住宅手当(月5,000円 ※条件あり) L在宅勤務手当 L資格手当(資格により5,000円~80,000円を一時支給) ■慶弔見舞金 ■スキルアップ補助金 ■書籍購入補助金 ■社内サークル補助金 ■社内イベント有 ■時短勤務制度(産育休後) ■退職金 ■ビジネスカジュアル ■社内禁煙 |
休日・休暇 | ≪年間休日120日以上&有休消化率90%以上≫ ■完全週休2日制(土日) ┗プロジェクト先により年に数回休日出勤有(代休あり) ■祝日休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ★消化率90%以上 ■産前産後休暇 ★取得実績あり ■育児休暇 ★取得実績あり ■記念日休暇 ■ボランティア休暇 ■ワクチン休暇 |
募集背景
当社では『第二創業期』を迎え、さらなる事業拡大に向けて新規メンバーを積極採用しています。若手の未経験メンバーの採用が増えてきたこともあり、彼らの技術力アップに手を貸してくださるベテラン層を求めています。誰もが無理なく働ける環境を整えているので、「安定して働きたい」「家庭と両立したい」という方からの応募も大歓迎です!
応募資格 | ≪40代・50代活躍!≫ ■ITエンジニア経験を3年以上お持ちの方(言語・フェーズ不問) ■学歴不問 ■社会人経験10年以上歓迎 こんな方はぜひご応募ください。 □人に恵まれた環境で活躍したい方 □ガツガツしておらず穏やかな会社で働きたい方 □マネジメントや若手育成にチャレンジしてみたい方 □若手と一緒にチームで価値を出したい方 □プライベートも充実できる環境で働きたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社シーエスウェア |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田多町2-9-14 神田MICビル9F |
事業内容 | \社員にとって働きやすい環境作りに注力!/ ◆定時退勤推奨◆有給消化率90%以上◆在宅手当・資格手当あり◆休暇制度充実 システム開発及び販売 労働者派遣事業(派13-311123) |
代表者 | 代表取締役 田辺良康 |
URL | https://csware.net/ |
設立 | 2005年6月16日 |
資本金 | 1,000万円 |
売上 | 12,916万円(2024年3月期実績) |
従業員数 | 22名(2025年1月時点) 【中途入社者の割合】 85% |
平均年齢 | 33.7歳 |
主要取引先 | - |
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