正社員
掲載予定期間：2024/3/18(月)〜2024/6/16(日)
【熊本/美里町】ケアマネジャー（正社員）■転勤なし/残業ほぼ無/年休108日/休暇制度豊富
◇◆こもれびの日差しのように穏やかでキラキラと輝かれるように利用者様を支援/残業ほぼなし/正社員/OJT充実/安定性◎/育休復帰率100％/時短勤務も相談可能◇◆
■職務内容：
特別養護老人ホーム（60床）においての施設ケアマネージャーとして従事して頂きます。
▼詳細：
・ケアプランの作成、管理。
・アセスメントの実施。
・サービス担当者会議の実施。
・モニタリングの実施。
・入居者・家族に対する生活相談。
・介護業務へのサポート。
・病院受診時の送迎ならびに付き添い。
※宿直：月2回程度17:30～翌8:30（夜勤ではありません/22:00～翌6:00は仮眠時間）
■組織構成：
93人（女性63人、パート22人）
■研修制度：
OJTでは1対1のサポート体制をとり、教育担当のシフトに合わせて一緒に働くので、「教える人によって違う」ということがなく、一貫した指導で独り立ちまでが早いのも特徴です。また、現場にタブレット端末を導入し、ICT化による作業効率を上げています。不安やつまずいた時には、自分のことのように考え理解してくれる仲間たちが多いので、相談もしやすく働きやすい環境です。また、現場の『やってみたい』という声を尊重し、固定観念にとらわれない自由な発想や挑戦を応援しています。
■働き方：
残業はほとんどなく、月平均3時間程度です。シフトは月初に希望を出していただき月末に確定します。
希望を考慮しながらにはなりますが、連休を取ることや有給も取得することが可能です。
育児休暇の取得率は100％で復帰率も100％になります。時短勤務についても相談できます。
ライフスタイルが変化しても理解あるところで仕事をすることができます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 特別養護老人ホーム こもれび 二番館 住所：熊本県下益城郡美里町佐俣338 勤務地最寄駅：ＪＲ松橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 280万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※1月あたり ～ 2,000 円（前年度実績） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績2.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限20,000円 家族手当：配偶者5,000円、子ども2,500円※上限あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続 2年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用 あり （上限 65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 全体研修、スキルアップ研修、Off-JT研修、各種研修派遣、資格取得支援制度、他 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■資格手当（5,000円～10,000円） ■育児休業・介護休業制度 ■リフレッシュ休暇制度（在籍年数による） ■社員旅行 ■社内イベント |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 月9日休み、シフト制（日曜固定、土曜月1～2回出社、他平日）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続年数により2～5日）など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ～資格を取得後初めて働き始める方も大歓迎です！～ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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