正社員
上下水道施設の更新に伴う建築設計を担います。
≪業務内容≫
＊対象施設：上・下水道の施設
・上水道：浄水場、ポンプ場、配水池、取水等／下水道：処理場、ポンプ場（雨・汚水）、滞水池等
・顧客：100%地方自治体
・構造：RC造
・施設更新業務が主で新設は少ないです
＊上記施設の機械・設備更新に伴う建築設計（チームを組み進めます）
・使用CAD：AutoCAD
・意匠、構造、建築設備（機械・電気）、施工計画等 ※外注管理含む
＊技術伝承
＊施工監理（同社で設計して顧客から依頼があった場合）
※出張あり
【同社の魅力】
建設コンサルタント業務に強みを持ち、水に関する土木・建設分野の調査・計画・設計を長年に渡り手掛けています。
顧客は官公庁や市町村など行政関係が100％で、非常に安定した取引を重ねています。
社員の内70％が技術者という専門集団です。
“これからは維持管理の時代であるとともに老朽化施設の更新・改築の時代”との顧客からの声が大きくなり、社会的にもその重要性が認識され始めました。
近年では大規模災害も頻発していることから、建物の耐震・耐水の引き合いも多く受けておられます。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪事務所（大阪市淀川区） 【最寄駅：大阪メトロ「東三国」駅より徒歩3分、各線「新大阪」駅より徒歩8分】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（試用期間6ヶ月） 【給与】 ■想定年収：400万円～900万円 ※固定残業代25時間分を含む ※経験・資格・スキルを考慮の上決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【待遇・福利厚生】 社会保険（健保・厚生年金・雇用・労災） 資格取得支援制度（全従業員利用可）： ・資格取得のための補助金支給（外部機関の通信教育利用費用20～30万を会社負担） ・1級建築士の専門学校費を会社負担（条件付き） 退職金制度 ■禁煙／屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～17：30（実働7.5時間/休憩1時間） 残業：有（月20時間程） 【休日】 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） その他（夏季、年末年始、創立記念日） 有給休暇10～20日（時間単位取得あり） ◇年間休日126日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・一級建築士 もしくは 二級建築士（一級建築士を目指す方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・上水道・下水道に関する調査・計画・設計 ・水処理に関する調査・計画・設計 ・土木施設の調査・計画・設計 ・建築物の調査・計画・設計 ・測量・地質調査・水質調査 ・その他環境整備に関する業務 【企業特徴】 創立以来、環境整備のコンサルタントとして“清らかな水環境と快適な地域環境づくり”を目指し地域の種々のニーズに応えるべく、ひいては社会に貢献できることを理念として活動している企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1972年4月 |
| 資本金 | 30,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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