正社員
使用目的を終えた自動車（事故車、年式が古い車）を買収する営業の仕事です。
対象となるお客様は、自動車社販ディーラー・整備鈑金会社・保険会社など自動車を取り扱う会社から、不要になった自動車を処分する個人の方まで幅広く活動いたします。
≪仕事の流れ≫
お客様から自動車情報を入手
（車検証情報、現社の状態他）
↓
社内基準による価格表に基づいて査定
（一部個別査定あり 別部署が担当）
↓
お客様と価格交渉
自動車の知識がなくても、部署垣根内社内の後方支援や同僚がサポートします。
正かは営業個人に頼るものではなく、各部署が一つのチームとなり挙げるものだと考えています。
入社後の社内教育やOJTで経験を積んでいただき、その中でチームとの連携を強めていただきたいと思っています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県富津市 【アクセス】JR内房線「青堀駅」から車9分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】400万円～550万円 【月給】194,000円～260,000円+諸手当 ※日給月給制 所定労働日数（20.8日/月） ≪給与例≫ 入社2年目 30歳 月給例 30万円（基本給20万円+諸手当） 【交通費】全額実費支給（上限10万円） 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） ※昨年度実績4ヶ月分 【就業時間】08：30～17：00 【休憩】45分 【残業時間】月平均20-30時間 【その他福利厚生】 ・通勤手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当：交通費全額実費支給（上限10万円） ・家族手当：社内規定による ・住宅手当：5千～2万円 ・社会保険：各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・退職金制度：入社後3年から 中退共加入 ＜定年＞ ・60歳 ※再雇用制度あり（65歳迄） ＜育休取得実績＞ ・有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、資格取得支援制度(仕事で必要な免許は会社負担で取得) ＜その他補足＞ ・作業用品貸与 ・個別に会社負担の医療保険(※入社1年後から適用、社会保険とは別のもの) ・慶弔見舞金制度 ・健康診断（年1回） ・福祉休暇制度（未消化有給積立5日/年） ・永年勤続表彰 ・貸付金制度 ・法定外災害補償 ・無料コーヒー給茶機の設置 ・インフルエンザ予防接種助成金 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場完備 |
| 休日・休暇 | 【休日】土日祝（企業カレンダーにより土曜出勤も伴う） 【年間休日】116日 【夏期、冬期休暇】 ・年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・GW ・夏季休暇6連休 ・年末年始7連休 ・特別休暇（結婚、配偶者出産、忌引、交通遮断、被災等） ・福祉休暇（未使用有給休暇5日/年 まで積立可能） |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・運転免許必須 ・1年以上の接客を伴う経験 ・社会人経験3年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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