正社員
【業務概要】
自社サービスの営業活動および組織マネジメントをお任せします。
担当企業数・エリアについては、企業規模や個人の能力に応じて随時調整します。また、担当企業に応じて宿泊を伴う出張も発生します。
【業務詳細】
■営業戦略の企画立案・実行・改善
■予算実績管理
■新規プロジェクトの推進・管理
■組織マネジメント（マネジメント人数は5～15名程度を想定）
■新規顧客の開拓（アプローチ企業の選定／テレアポ・紹介営業・EXPO出展／訪問・WEB商談／受注・既存営業チームへの引継ぎ）
■既存顧客のフォロー（定期訪問／送客数の進捗管理／トラブルシューティング／クロスセル） など
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：651万円~851万円 月給：46.5万円~60.8万円 賞与回数：2回 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度 補足情報： ■通勤手当（上限月3万円） ■家族手当（配偶者：月1万円／子供：月5千円×人数）※扶養親族に限る ■健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ■インフルエンザ予防接種補助 ■ベネフィット・ステーション加入 ■社宅制度 ■副業（許可制） ■社員旅行 ■社員表彰制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会 ■信託型ストックオプション付与制度 ■確定拠出年金制度（選択制） |
| 休日・休暇 | 〈勤務時間〉 ■残業月19.5時間（2023年度・全社実績） ■7：00～11：00の間（30分単位）で時差出勤可 ■転勤有無：原則無し ■リモートワーク可否：許可制（原則出社勤務） 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：125日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【MUST】 以下、全ての経験・スキル・資格をお持ちの方 ■何らかの営業経験5年以上 ■ミドルマネジメント経験 ■Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル中級以上 ■事業または営業計画を用いた計数分析スキル ■普通自動車免許（AT限定可） 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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