正社員
掲載予定期間：2024/3/25(月)〜2024/6/23(日)
【高松】SAP Business One導入SE ※福利厚生◎資格手当充実／スキル形成可能な社内環境
■職務概要
「中小企業向けSAP Business One」新規導入において中心メンバーで業務を行って頂きます。
担当頂きたいフェーズは以下となります。
（1）Fit＆Gap分析
要件定義にてヒアリングしたユーザ要件に対してSAP Business One標準機能での実現可否を判断、
アドオン開発との切り分けを実施。
（2）データ移行
決定した移行方針に従い、移行計画書の作成およびお客様サイドの移行データ作成をサポート。
■教育・外部研修について
社内にSAP Business One開発環境構築を進めており本年度中に完成予定となります。環境が整えば技術習得目的として自由に扱って頂けます。またクラウド環境のためどこからでもアクセスが可能となります。プロジェクト案件は当社社員がPMとして進めていきますのでプロジェクトの中でマネージメント分野も学んでいける体制作りを考えております。
また「SAP Business One」だけではなく、新技術や新製品の技術習得における外部研修は会社負担にてご参加頂けます。
■SAPジャパンとの連携で案件増加中
20年以上のERPパッケージの取引実績やSAP認定コンサルタント資格の高い取得率を背景に、SAP社と強固な関係性を構築しています。中堅企業向けのパッケージは、SAP社の承認済みソリューションとして認定されています（西日本では初）。SAPジャパンの年次キーカンファレンスである「SAP NOW」に「Digitalスポンサー」として協賛しました。
■豊富なSAPスペシャリスト
SAP認定コンサルタント資格取得率は約100％です。2020年10月末現在、SAP認定コンサルタント資格保有状況は取得率 95% （取得者55名／在籍人数58名；うちS/4 HANA関連資格取得者延べ28名）です。SAP資格試験の受験には、会社が全面的に支援いたします。
■■魅力ポイント■■
（1）資格手当、家族手当等の各種手当や福利厚生が充実しています！
資格を取得すると資格によって月額給与に毎月加算されます。（資格によって5千円～3万円）
（2）中途採用多数活躍。管理者の70%が中途採用メンバー
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 高松オフィス 住所：香川県高松市番町三丁目3番17号 讃機第一ビル2階 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄琴平線線／瓦町 駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各プロジェクト（顧客先） 住所：香川県高松市内 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 顧客先常駐を想定しております。 ＜転勤＞ 無 転勤はありません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～ その他固定手当/月：30,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月、12月) ■超過勤務手当有 ■上記年収には住宅手当、家族手当、残業手当、資格手当等を含む。(資格取得助成制度有) 通勤費は別途支給。 ※上記資格手当は資格取得後、毎月支給致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：家族手当有 住宅手当：住宅手当有 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金制度有 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 通信教育大手のTAC・富士通ラーニングメディア等提携し、社員が教育を受けやすい環境を整えています。 尚、資格取得者は資格手当として毎月の給与に上乗せ支給されます。 ＜その他補足＞ ■資格手当■※資格取得後は毎月支給されます ・応用情報技術者2万円・ﾃﾞｰﾀﾍﾞｰｽｽﾍﾟｼｬﾘｽﾄ3万円・日商簿記2級1万円 等… ■住宅手当＋ライフプラン手当■ 世帯主/3万7000円、非世帯主/3万円、扶養家族1名/4万3000円、2名/4万5000円、3名/4万7000円、4名/4万9000円 ■家族手当■ 配偶者が扶養家族/5000円、子供1人/2000円 [その他]企業年金(選択制DC制度)/財形貯蓄制度/社員持株会制度/契約保養所/副業可（申請制） 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■完全週休2日制（土・日・祝日） ■有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・慶弔特別休暇 ■年間休日数125日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件■ ・中小企業向けのERPシステム導入経験をお持ちの方。 ■歓迎条件■ ・中小規模ERPシステムの海外導入経験をお持ちの方。 ・海外の商習慣の知識をお持ちの方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | コンピューターマネージメント株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F |
| 事業内容 | 【スタンダード上場】 ■事業概要： 独立系SIとして、金融、システムインテグレーション、ERP事業を中心とし、大規模案件を直にエンドユーザーから受けています。今後のユビキタス社会におけるより高度なソリューションプロバイダーを目指しています。 |
| 代表者 | 竹中勝昭 |
| URL | http://www.cmknet.co.jp/ |
| 設立 | 年1981年11月 |
| 資本金 | 401百万円 |
| 売上 | 6,491百万円 |
| 従業員数 | 681名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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