正社員
この度のポジションでは、半導体やFPDなどのクリーンルーム向けの搬送装置の電気設計を担当頂きます。
主には下記の業務内容です。
・ラダー設計
・タッチパネル設計
★業務イメージと人員体制★
営業とSE（技術営業）が顧客と仕様固めを行い、仕様確定後の詳細設計からをメインに担当頂きます。
現在はハードで4名（40～50代のベテラン中心）、ソフト（PLC）2名の人員構成で、原則として1人1装置を担当、おおむね2ケ月前後の設計スパンです。
（チームMGRがメンバーの手持ち数や作業量を把握のうえ
担当物件をアサインしていくスタイル）
また詳細設計以降のデバック、据え付け・試運転などの後工程は
別部門が担当しますので、社内でのデスクワーク中心ですが
社外向けには、仕様検討段階で応援要請がきた際に顧客へ説明する
ケース、社内向けには、ハードのチームや仕様固めを行った営業やSEの方、後工程担当の方などとの折衝も発生します。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県糟屋郡新宮町上府北3-9-22 鹿児島本線「ししぶ」駅より徒歩10分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～700万 ■月給制：月額230000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：6ヶ月 ■待遇■ 通勤手当、家族手当（配偶者3,000円／子1,500円）、住居手当・社宅補助（会社都合で遠方転勤になった場合のみ）、退職金制度（65歳までの雇用延長制度あり）、転居費用補助、車通勤OK・駐車場完備、互助会制度あり、出産祝い金、慶弔見舞金 ■勤務時間：8時40分～17時30分 ■休憩：50分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日117日】週休2日制（土日）※休日出勤の場合は振替休日を取得・長期休暇は出勤の可能性あり、有給休暇、GW、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・PLC（シーケンサ）設計経験 【尚可】 ・インバーターやサーボモーターの取扱経験 ※基本は全物件オーダーメイドです。ただ過去納入先などの場合は過去の設計図を流用しての設計もあります。 ※おおむね国内向け30％、海外向け70％の納入状況です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 第一施設工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒811-0123 福岡県糟屋郡新宮町上府北3-9-22 |
| 事業内容 | 当社は長年ファクトリーオートメーション(FA)の領域で搬送システムの設計、構築、提案などを行っています。 老舗搬送装置メーカーとして技術を磨き続け、近年は産業用ロボットの領域や先端鮮度維持領域等の事業拡大にも取り組んでいます。 特に半導体の「垂直搬送装置」においては業界トップのシェアを誇り、取引先は国内外の業界大手が中心です。 社歴40年のベテラン、異業種からの転職組、外国籍社員など様々な人材が壁を作らず共存しながら活躍しているところは当社の強みです。 |
| 代表者 | 松村 幸司 |
| URL | https://www.daiichi-shisetsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年7月 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 売上 | 5,900百万円 |
| 従業員数 | 143名 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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