正社員
【職務概要】
デジタルパートナー事業部の”エンジニアリングマネジャー”として、
エンジニア組織を強化するためのマネジメント全般をお任せいたします。
・エンジニアメンバーのマネジメント、エンゲージメント向上
・エンジニアとして設計／開発／テスト
・エンジニアの採用／育成 等
【主な取引先】※全体の9割が直案件
リクルートグループ／エイベックス／三菱電機／トラストバンク／ユニクロ／
キヤノンマーケティングジャパン／パナソニック／カシオ計算機／電通グループ／
KADOKAWA／パーソルキャリア／デルフィス／日本経済新聞社／
博報堂グループ／LINE 他、多数
【働く環境】
・リモートワーク推奨
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・マネジャーとの定期面談
・社内勉強会『ENGINE』(現在50回以上開催)
・PCや周辺機器の支給 等
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田1丁目1番8号 NMF五反田駅前ビル7階 JR山手線「五反田」駅西口徒歩1分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：700万～1000万 ■月給制：月額540000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：期末賞与あり ■昇給：有り ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：6ヶ月 ■待遇■ 交通費支給（上限あり）、社会保険完備、育児支援制度、出張手当、確定拠出年金制度、研修あり、資格取得支援制度、社内表彰制度、近距離手当（～3万円／月額）、借上社宅制度、保育園手当（全額会社負担）※保育園児を抱える女性社員が対象、ベビーシッター補助制度、部活動 等 ■勤務時間：10：00～19：00 ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】、完全週休2日制(土・日) 、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休 |
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニア組織でのマネジメント経験 ・エンジニアとしての実務経験 【尚可】 ・20人以上のマネジメント経験 ・モダン開発の経験 ・エンジニアの採用活動に関わった経験 ・エンジニアの育成経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ビットエー |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1-1-8 |
| 事業内容 | ■事業内容： (1)マーケティング・ブランディング事業 クライアントのビジネス・サービスの価値を創造し、あらゆる課題に対してソリューションを提供する事業。 ブランド戦略・マーケティング戦略を中心とした事業戦略から、それにまつわる各種制作業務までを一気通貫で実行。 大手クライアントから地元に根付く中小企業まで幅広い規模、業種のお客様から信頼/評価を得ています。 |
| 代表者 | 吉田 雅史 |
| URL | https://bita.jp/ |
| 設立 | 年2011年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 1,600百万円 |
| 従業員数 | 196名 |
| 平均年齢 | 31.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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