正社員
【顧客にとって強い味方になっていく提案型営業】
求職者の就業先を見つけるために、新たな法人顧客にヒアリングや提案などを行ったり、
すでに契約を結んでいる顧客へも定期サポートをしていきます。
市場調査やデータ分析など、様々な角度から情報を集め企業理解を深めていくことで、
顧客にとって本質的なサービス提供に努めていくお仕事です。
◼︎具体的な業務内容
・エリアや時期の特性を加味しBLや各オフィスで戦略を立てリスト化
・電話アポや訪問による提案
・契約書締結
・定期的に顧客接点を設け人材に関するお困りごとを解決
・既存顧客からの追加受注
・派遣スタッフとの職場見学
・派遣スタッフのお困りごとをヒアリング・フォロー
(その他)
スタッフとの関係性づくり・悩み相談、社内連携など、介在価値を強く感じるポジションです。
※原則車通勤とご認識ください。免許必須+日常的に運転が発生する業務です。
◼︎こんな方におすすめのお仕事です!
・未経験から法人営業の経験を積み、スキルアップを図りたい方
・人材や教育などに興味をお持ちの方
・新しいコトへの挑戦を通じて、レベルアップをしていきたい方
◼︎弊社ではたらくメリット
・大手企業グループで正社員勤務が未経験で可能
・大手グループならではの福利厚生の充実
・未経験でも安心の手厚い研修制度
・転勤がないため地元での就労が可能
・営業先からの直帰、10時出社などフレキシブルな働き方が可能
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 神戸営業所(神戸市中央区東川崎町) 限定正社員採用 ※限定正社員とは、転居を伴う転勤のない正社員を指します |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | ・24万5000円~ (固定残業代:37.7時間分/一律5万円を含む) 賞与 年2回(6月、12月) 想定年収313万5000円~ 社会保険 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 手当 ・交通費支給(上限3万円) ・超過時間外手当 ・出張手当、単身赴任手当 福利厚生 ・定年:60歳 ・退職金制度 ・育児休業期間の延長(最長2年) ・営業ツール貸与(ノートパソコン、携帯電話) ・資格取得奨励制度 ・車通勤可 ・社有車、ガソリンカード・ETC貸与有 ・副業OK(社内規定有) |
休日・休暇 | ・年間休日125日 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季、年末年始 ・有給:月に1度の有休取得を奨励 ※土日と有休を組み合わせて、5日以上の連続休暇も取得可能 ・慶弔、産前産後、育児、介護 など |
応募資格 | ◼︎必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ◼︎求める人物像 ・顧客理解を深め、本質的な課題解決に向けて提案力を磨きたい方 ・人材や教育業界に興味がある方 ・相手の立場や目線に立って物事を考えられる力がある方 ・目標達成に向けて努力し続けられる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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