正社員
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の総合職採用です。
以下のビルマネジメント業務を担っていただける方を募集します。
・オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等の設備管理、警備、清掃、工事等の各ビルマ ネジメント業務、ファシリティマネジメント業務
・各業務のマネジメント業務(業務マネジメント、人材マネジメント、協力業者様マネジメント)
【具体的な業務例】
・常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視・対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
・巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
・修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など
・建物管理統括業務:自社従業員や協力業者様のQCマネジメントなど
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 札幌市中央区 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収:400万円~600万円(経験・実績を考慮) 賞与有無:有 賞与詳細:年2回(昨年度実績:基本給の2.7ヵ月分) 【勤務時間】 勤務時間:1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)/ 勤務先のシフト制による09:00~18:00 (所定労働時間8時間/休憩1時間)13:00~22:00 (所定労働時間8時間/休憩1時間)09:00~翌09:00(所定労働時間16時間・2日勤務扱い/休憩8時間・仮眠時間含む) 【時間外労働】 残業有無:有 見込み残業時間:20時間 【加入保険】 雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険 【試用期間】 試用期間有無:有 期間:6ヶ月 労働条件変更の有無:無 【通勤手当】 通勤手当の有無:有 【福利厚生】 ・昇給あり・資格手当充実 ・責任者・副責任者手当充実 ・各種研修、資格報奨金制度等・健保契約保養所、契約スポーツ施設利用 ・退職金(企業型確定拠出年金制度) |
休日・休暇 | シフト制 有給休暇:有 年間休日118日 ※グループ会社への出向となる場合、就業時間・休日休暇等は出向先の会社規定に準じます。 ※一部部署にて、シフト制勤務の可能性あり 月8~11日休み |
応募資格 | 【学歴】 高卒以上 【必須経験・能力・資格】 ・ビル設備管理経験5年以上 ・建築物環境衛生技術者 保有 【あれば望ましい経験・能力・資格】 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第三種電気主任技術者 ・第二種電気工事士 資格取得奨励制度が充実していますので、入社後の取得も可能です。 【人物像】 ・社内外の関係者と協力して、積極的な提案のできる方 ・ホスピタリティ、柔軟性のある方 ・仲間を大切にする方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業及びそれらの仲介・斡旋 (7) 前各号に関連若しくは付帯する一切の業務 ※非公開求人につき、これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 2019年9月 |
資本金 | 1億円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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