正社員
ものづくり企業の生産現場に直接かかわり、管理・改善や教育の推進によって生産現場をより良くしていくことに貢献する業務です。
【指導テーマ例】
生産性向上、少人化活人化、人材育成、リードタイム短縮、在庫削減、品質向上、不良低減、歩留り向上、外注購買コストダウン、省エネ、物流コストダウン、製品設計改善、開発プロジェクト改善、間接部門効率化、総合収益改善 ＤＸ推進 等
コンサルタント1名あたり平均4～5件のクライアントを担当し、3ヶ月～1年程度のコンサルテーションを実施します。月平均4回は顧客訪問、現場に赴き、現場スタッフの気持ちも察知しながら、丁寧なコンサルテーションを進めます。
※製造現場の自立自走を目指すことを目的としており、基本的に常駐の働き方はございません。
※集合研修や所属コンサルティングチームによるオリジナルプログラムでの教育、OJTによる教育体制が整っています。
製造業における作業改善、工程改善、設計改善、品質改善といった専門技術だけでなく、当社のコンサルタントとして身に着けてほしいプレゼンテーション、ファシリテーション、ロジカルシンキングといった基礎技術もしっかりと指導し、早期にコンサルタントとして自立していただく環境があります。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌市中央区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収：400万円～600万円（経験・実績を考慮） 賞与有無：有 賞与詳細：年2回（実績による） 【勤務時間】 勤務時間：9:00～17:00 【時間外労働】 残業有無：有 見込み残業時間：15時間 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金 【試用期間】 試用期間有無：有 期間：3ヶ月 労働条件変更の有無：無 【通勤手当】 通勤手当の有無：有 【福利厚生】 定期健康診断、退職金制度、各種法人会員、契約施設、社員交流会年2回 【備考】 （年収例） 1,070万円／入社6年目／39歳（月給52万円＋賞与2回） 1,480万円／入社11年目／53歳（月給80万円＋賞与2回） ・担当企業により、出張が多くなる場合がございます。 ※オフィス場所は未定。中央区を予定しております。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 年間休日数125日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など |
| 応募資格 | 【学歴】 高卒以上 【必須経験・能力・資格】 ・製造・生産管理・生産技術等の製造現場での実務経験3年以上 【あれば望ましい経験・能力・資格】 ・製造現場、工場においての改善プロジェクトリーダー経験のある方 ・業務改善、改革に対し挑戦することに喜びを感じる方 ・モノづくりに対する情熱をお持ちの方 【人物像】 当社の最大の財産は「人財」です。組織が成長していくには、個人が能力を磨き、独力で業務を完結させることが欠かせません。常にチャレンジを忘れず、「強い個」を目指しつづける一方、現場の気持ちをくみ取る真摯な姿勢が求められます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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