正社員
主に「新卒採用業務」全般をメイン業務として、
<主な業務内容 ※一例です>
・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ
・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築
・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用
・効果的な採用チャネルの検証
・採用イベントの企画及び運営
・社員教育研修の企画運営など
※適性から新卒採用以外からのスタートの可能性もあります。
※一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。
■ 配属部署/配属部署の組織体制
経営管理部門/採用グループの配属です。
採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。
固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 札幌市中央区 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収:350万円~450万円(経験・実績を考慮) 賞与有無:無 【勤務時間】 勤務時間:8:50~18:00 (実働時間8時間) 【時間外労働】 残業有無:有 見込み残業時間:10時間 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金 【試用期間】 試用期間有無:有 期間:3ヶ月 労働条件変更の有無:無 【通勤手当】 通勤手当の有無:有 【福利厚生】 ◆定期健診制度 ◆インフルエンザ予防接種 ◆正社員転換制度実績有 ◆キャリア形成支援(書籍購入・資格取得支援)、 ◆個人ロッカー・当社専用休憩室(マッサージ機器・自販機・無線LAN完備) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) ・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇・慶弔休暇 ・産前・産後・育児休暇 ※年間休日実績127日(2020年実績) |
応募資格 | 【学歴】 高卒以上 【必須経験・能力・資格】 下記いづれかの経験 ・採用業務に関わった経験(新卒/中途問わず 3年以上) ・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 (営業職/店舗マネジメント等 3年以上) 【あれば望ましい経験・能力・資格】 ・目標数値に対して成果を出した経験 ・Excelやスプレッドシートの関数設計が得意な方 ・人事採用でのリーダー経験 ・人材紹介会社でのCAもしくはRAのご経験 【人物像】 ・創意工夫しながら、主体的に取り組める方 ・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・問題解決力や提案力を磨きたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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