正社員
<業務内容>
ハイブリッド車用電池部品会社での施設改修計画・維持管理業務をお任せします。
■業務詳細
・工場及び事務棟/試験棟などの建物/機械設備に関する施設の改修計画や維持管理の計画立案
・各プロジェクトの工事管理(安全、品質、納期、コスト)、工場の熱源、空調、ユーティリティなど機械設備の維持管理業務
・省エネルギーの為の改善計画、工事管理、エネルギー管理業務
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 静岡県湖西市 <勤務地補足> ・転勤:あり ※転居を伴う異動のあるグローバル社員での採用です。 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | <給与詳細> 予定年収:450万円 - 830万円 月給:24万円 - 44万円 ・昇給:あり(年1回/4月) ・賞与:あり(年2回/7月・12月) ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <試用期間詳細> 期間:3ヶ月 ※試用期間中は福士手当(12,700円/月)の支給なし <待遇・福利厚生> ・財形貯蓄制度 ・育児短時間勤務 ※小学校1年生終了まで適用可能 ・退職金制度 ・社員持株会 ・総合保険 ・自動車保険 ■その他 ・レクリエーション費補助 ・健康保険組合の保養施設等が利用可能 ・通勤用ハイブリッド自動車購入補助制度 ・引っ越し代負担:引っ越しが発生する場合 ・作業着・制服:無料貸与 ・施設:事業所内保育園、健康管理室、図書コーナー、社員食堂、売店、ATM、体育館、ジム ・同好会活動:サッカーサークル、野球サークル 等 ・キャリアコンサルティング制度:1年に1回、所属長とのキャリア面談を実施 ・社内イベント:家族の会社見学会 、部署別レクリエーション など ・地域イベントへの参加 |
休日・休暇 | <休日休暇> ・週休2日制(原則 土曜日・日曜日) ・長期休暇(GW・夏季休暇・年末年始休暇)各9 - 11日程度 ・有給休暇 22日 - 26日(初年度は入社月に応じ付与、2年目以降毎年4月1日に26日付与) ■その他 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・裁判員特別休暇 ・5dayバケーション制度(3年に1回 公休日と年休合わせて5連休を取得) ・子育て休暇(配偶者もしくは本人の産後3年以内に最大10日連続の年休を取得) ・育児休業 ・介護休業 ※年間休日121日 |
応募資格 | <応募資格> ■必須要件 ・工場の建物/機械設備の計画または工場施設の保全管理を1年以上経験された方 ■歓迎要件 以下の資格所有者 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築士(1級、2級) ・建築設備士 ・施工管理技士 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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