正社員
職務内容：当社が展開するいずれかのサービスにおいてご希望・適正に応じてご担当いただきます。
■メディア事業
〇概要
・飲食店検索サービスにおける
・ランディングページ制作やバナー制作
・ウェブ・アプリのUI改修
・デザイン・プロトタイプ制作
・当社が運用する各種サービスのバナー・画像制作
等を行なっていただきます。
〇主なユーザー
飲食店、一般ユーザー
■農業関連事業【グリーンイノベーション基金】
〇概要
当社が中心となり開発するグリーンイノベーション基金システムの新規プロダクト開発の課題の洗い出しからソリューション立案、デザイン・プロトタイプの作成を事業部・ディレクター・エンジニアなどと協業して行う一連の工程に参加していただきます。
〇主なユーザー
農家・JA（農業協同組合）
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > グラフィックデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームデザイナー、ゲーム企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都千代田区 転勤の可能性：なし 〈補足情報〉 ・フルリモートでの業務 ・定期的な1on1の実施 ・週30分～1時間×3～4回程度のチーム定例で相談、課題の共有を行っており、他組織とも月に2回定例を実施 ・事業側と週1～2時間×3回の定例会を実施してプロダクトの相談や成果物の確認を実施 ・チーム内外のコミュニケーションは主にSlackとJIRAを使用 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 〈給与〉 想定年収：550万円~750万円 月給: 37万円~55万円 賞与回数：2回 昇給年2回（毎年1月、7月） 35時間相当の残業代を職務裁量手当として毎月固定支給（35 時間超過分は別途残業代として支給） ※想定年収は年2回の賞与（直近の賞与係数反映）を含めた金額となります。（変動あり） 〈福利厚⽣・諸手当〉 ・社会保険完備 ・交通費規程支給（月15万円まで） ・健康診断 ・退職金制度 ・持株会制度 ・財形貯蓄育児支援制度 ・提携保養施設利用可能 ・社員表彰制度 ・懸賞制度 ・クラブ活動支援 |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：125日 〈休暇制度〉 ●夏季休暇 ●介護休暇 ●産休・育休 ●有給休暇 ●リフレッシュ休暇 ●GW休暇 ●特別休暇 ●慶弔休暇 ●年末年始休暇 ●ウエルカム休暇（５日間） ●アニバーサリー休暇 ●ドナー休暇 ●プチ・サバティカル休暇 ●積立保存休暇 ●裁判員出廷休暇 ●慶弔休暇（転勤・結婚・出産・忌引） ※年次有給休暇（１日・半日・時間単位） 時間単位での年次有給休暇の取得は、1年（4月～3月）のうち5日分を限度として取得申請ができます。 ※アニバーサリー：年度ごとに記念日に１日休暇を取得できます。 ※プチ・サバティカル休暇：勤続５年で３日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます |
| 応募資格 | 〈最終学歴〉 学歴不問 〈必須条件〉 ① : 1つ以上のプロダクト及びWeb/アプリにおけるデザインに携わった実務経験 ② : Adobeデザインツールの使用経験 XD／Figma／Photoshop／illustratorなど ＊①②ともに実務経験3年以上。 〈優遇条件〉 ・管理画面（toB）、ECや予約サイトのUIデザイン経験 ・技術的な制約を理解したうえで、デザインを提案した経験 ・継続的なサイト運用（PDCA）の経験 ・デザインレギュレーションの理解とデザインレギュレーションに沿ったUIデザインを作成した実務経験 ・飲食業界の知識、経験 ・自ら動いてユーザーニーズを汲み取り、事業を推進する熱意をお持ちの方 23歳以上52歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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