【株式会社カジ・コーポレーション】【名古屋】法務／課長クラス以上◆安定性◎の成長企業／残業月10～20時間程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/8(月)〜2024/7/7(日)


【名古屋】法務／課長クラス以上◆安定性◎の成長企業／残業月10～20時間程度


＜法務の知識を生かしてステップアップ／安定成長企業で腰を据えて働けます／働きやすい環境◎＞

■採用背景：
カラオケ総合商社として、カラオケ機器の賃貸・販売をしており、業界最大手の売上と実績を実現。
また、近年SDGsの影響によりリユース事業好も非常に好調で安定した基盤を持つ当社にて、組織体制の強化を目的とした増員の採用になります。

■業務内容：
入社後は、経験を踏まえ、下記業務を適切に割り振ります。
・法務組織の管理／マネジメント
・契約書関係全般（リーガルチェック等）
・契約書の管理（データ化、フォルダ分け等整理）
・データ入力（PCや既存フォーマット、専用システムへの入力等）
・役所等社外の機関や取引会社、社内担当者との折衝 等

■将来的なMission：
ゆくゆくは法務課の責任者としてのご活躍を期待しています。

■当社管理部門の働きやすさ：
・残業10～20時間程度／月
各業務に複数担当をつけている為、特定個人に負荷が偏らないようにしています。
・年次に関係なく、意見を言いやすい職場
雑談レベルでもご自身の意見を言える環境です。
・第三／第五土曜日は原則出勤となっていますが、基本的には有給を使って休んでいます。
・有給は非常に使いやすい職場であり、使い切って足りなくなることもしばしば。
・上場にあたり、従業員の働きやすさにより注力していくため、システム導入、人事体制の見直し等、積極的に働き方改革を推進しています。

■組織構成：
法務課／2名
※次長(60代)・主任(50代）と経験豊富な社員ですので、経験のないことはなんでも聞ける環境です。

■業界について：
リユース市場規模は年々増加傾向にあり、3兆円を超えており、2025年には3.5兆円に達すると推計されております。今後も、SDGsの取り組みやリユースECの拡大などにより、安定して増加することが望めます。

【チーム／組織構成】