正社員
掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)
【高知】機械組立~東証プライム/年休127日/土日祝休み/豊富な福利厚生~
【世界40以上の国・地域へ展開!特許出願総数は全世界で700件以上!「圧入」をベースとした無公害建設工事を推進・普及するリーディングカンパニー】
■仕事内容:自社製品である油圧式杭圧入引抜機、周辺機器(クランプクレーン)に関する機械整備・組立・修理などのメンテナンスをお任せします!
・基本的には自社工場内での作業となります。必要に応じて顧客先への出張対応も行っています(月に数回程度)。
・顧客先への直行直帰などの柔軟な働き方ももちろん可能です。緊急の呼び出しは案件により発生する可能性はありますが、夜間対応はほとんどありません。
・メンテナンスのほか、CADを使った整備治具の図面作成などもお任せする場合もあります。
・首都圏には管理職1名、スペシャリスト2名、係長2名、主任7名、メンバー15名が在籍しています。入社後2日間は人事課主体の研修、その後は配属各部署でのOJTとなります。
■当社の魅力:
◇産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。
◇女性の産休育休取得後の復帰率は100%、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能。今後もより一層働きやすい環境づくりに力を入れていきます。
◇急成長、事業拡大に伴う新プロジェクトの立ち上げなどにより、ここ数年では社員数に対し約1割程度の新入社員を採用、平均年齢がぐっと若くなっています。
(2020年新卒:約50名入社、2019年新卒:約60名入社)直近3年で入社した新入社員の離職率は1割未満と人材定着も図れています。(2020年5月28日時点)
■当社の特徴:
特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。
もともとは振動/騒音問題の根本解決を目的としたサイレントパイラーの実用化を皮切りに、仮設工事を必要としないGRBシステムの開発、基礎構造物をワンステップで施工するフーチングレス工法の提案、新しい都市づくりを提案するバーティカルデベロップメントへの着手など、常に当社独自の技術開発によって「工法革命」を推進しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 当期間での待遇に変更はありません |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:高知県高知市布師田3948-1 勤務地最寄駅:JR線/高知駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 有 ※総合職の為、将来的には転勤がございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 330万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~400,000円 <月給> 189,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し決定 ※上記予定年収とは別途残業代を支給 ※その他役職手当として10,000~60,000円を支給 ■昇給:年1回(業績に連動) ■賞与:年2回(2021年度実績4.5ヶ月) ■地域手当:東京24,000円等 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者16,000円、子3,000円~5,000円 住宅手当:12,000円~45,000円 寮社宅:借上社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:退職年金制度/65歳までの雇用延長制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ビジネス文書通信教育、管理者基本通信教育、課長職研修、幹部研修、コンプラ・ハラスメント防止研修、QC現場力強化研修、社内資格認定制度、語学研修(英語)・海外研修、各種目的別研修、英会話学習支援制度 <その他補足> ■地域手当:東京24,000円等 ■役職手当として10,000~60,000円を支給 ■従業員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■社内クラブ活動への補助制度 ■慶弔見舞金制度 ■ストックオプション制度 ■単身赴任、地域、外務手当 ■役位手当10,000~60,000円 ■他手当(規定の支給条件による) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土・日、祝日、有給休暇(半休制度あり)、慶弔休暇、特別休暇、春季(10日)・夏季(9日)・年末年始休暇(9日) 等 ※有給消化日数9.8日(※2022年実績) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 自動車・建設機械・クレーンなどの整備経験をお持ちの方 ワード、エクセルの操作ができる方 ■歓迎条件: ・CADによる図面作成経験 ・ガス溶接やアーク溶接の資格 ・塗装の経験 など |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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