正社員
掲載予定期間：2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)
【宇都宮市・本社】店舗開発職（部長候補）新規・既存／土日休／転勤無 ※栃木県内最大級の教育企業
【裁量〇／所定労働時間7:30で働きやすい環境／2021年度過去最高利益額を計上＆受験合格過去最高実績更新／業績好調のため出店拡大中】
※企業の成長の根幹を担うポジションでスペシャリストとしてスキルアップしていただけます／店舗メンテナンス経験者歓迎※
経営陣との年間計画立案より利益や投資コストの検討を行い、出店を決めていきます。出店開発、条件交渉、内装のプランニング、設計・施工管理までトータルに塾をプロデュースしていただきます。また、組織のマネジメントもお任せします。
■具体的な業務：
◎出店候補の立地物件の情報収集競合各社のリサーチ
◎物件オーナーとの交渉業務
◎店舗賃貸契約締結業務～施工業者との折衝
◎店舗賃貸契約更新業務（家賃見直し交渉）
◎既存店舗のメンテナンス手配
■業務の魅力：
◎新規出店の物件探し、投入設備の選定から携わることができるので、会社の事業に大きく関わるやりがいを実感できるポジションです。
◎既存店舗のメンテナンスについては、現場各教室からの生の声をヒアリングして改善を行うことで、より働きやすい環境設備の構築を実現することが可能です。
■当社の特徴：
・小学生、中学生、高校生の進学・受験指導、幼児の知能開発教育事業。栃木県を中心に76校舎を展開。0歳～18歳まで一貫教育を行い、受験合格実績は県内トップクラスを誇る総合教育企業です。
・展開業態は、幼児教育（堯舜国際幼稚舎、堯舜国際プリスクール、アカデミー・アフタヌーンスクール）、集団指導（進学塾QUALIER、進学塾ACADEMY）、個別指導（個別指導満点の星、河合塾マナビス）です。
・栃木県に74拠点を展開、地域に密着しワンランク上を目指す進学塾やトップ校合格のための合格専門館です。成績保証制度がある中上位生向けの個別指導塾（講師1名：生徒2名）、40年以上の研究と実績に基づき独自の知育教育カリキュラムで行う幼稚舎など、あらゆるタイプの子どもたちに合わせたブランドがあります。
・栃木県内でトップクラスの知名度と合格実績を誇っており、コロナ禍でも増収増益を果たすなど、今後も成長が見込まれる企業です。
・カンボジア小学校建設など社会貢献活動にも積極的に参加しています。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中の待遇変更はありません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00～18:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市細谷町371-12 勤務地最寄駅：東武宇都宮線／南宇都宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■アクセス：東武宇都宮駅より車で15分 ※マイカー通勤・バス利用可 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円～200,000円 その他固定手当/月：92,000円～160,000円 固定残業手当/月：60,444円～83,691円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,444円～443,691円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■上限35,000円／月 社会保険：■各種社会保険完備 厚生年金基金：■同社規定による 退職金制度：■勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修 ■理念研修 ■階層別研修 ＜その他補足＞ アワード表彰 誕生日会 リゾートホテル宿泊優待券 社員面談制度 自己申告制度（チャレンジチャンス申請） 定年後の再雇用制度 健康診断 教育補助制度（最大30,000円／月） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・店舗のメンテナンスまたは店舗開発経験 ・マネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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