【興和工業株式会社】≪未経験◎≫【豊田/転勤無】経営戦略チーム ※社長直下プロジェクト推進メンバー／トヨタグループ直取引【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)


≪未経験◎≫【豊田/転勤無】経営戦略チーム ※社長直下プロジェクト推進メンバー／トヨタグループ直取引


≪ハリアー・RAV4など有名車種のシートカバーを手掛ける安定企業／年休121日・残業10h以内で働き方◎≫
■採用背景：
当社は「顧客に対して最良の製品を良心的に供給する」というビジョンの下、設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車のトップメーカーと共に成長してきました。主力事業の業績は右肩上がりで安定をしておりますが、企業として更なる成長・発展を目指し、人事・総務などのバックオフィス改革から新規事業拡大に至るまで、企業活動の全領域をゼロベースで再構築し、会社を変革することを社長主導で進めています。次世代の企業中枢候補として会社の変革に共に取り組むプロジェクトメンバーの増員採用を行います。

■業務概要：
・社長直下の”開発室”に所属し、会社を変革する各種プロジェクトを主体的に遂行していただきます。
・方針や進捗の報告、関係各所と調整を行い社長からのフィードバックを得ながら、プロジェクトを進めます。
・各プロジェクトは経営方針・事業方針をベースに発足する場合と、開発室メンバー自らの自律的な課題発見・提案をもとに発足する場合があります。
・担当プロジェクトは本人の適性・事業状況を考慮し、決定します。現段階ではバックオフィス機能改革フェーズですが、将来的には事業拡大に向けた企画などをお任せすることを考えております。
≪プロジェクト例≫
・人事評価制度の刷新
・アウトソース先と連携した労務管理体制の構築
・生産を一元管理する基幹システムの設計、開発
・不測の事態に備えた事業継続計画の立案、実行体制構築

■配属組織：
現在5名（2,30代）の社員が在籍しており、エンジニア・公務員・営業など様々な職種出身者が活躍しています。要求されるパフォーマンスが高くタフなポジションですが、時間密度を高めることでワークライフバランスの取れた環境で業務に取り組んでいただけます。

■業務の魅力 ：
財務・経営基盤が安定した企業に所属しながら、スタートアップ企業のようなスピード感・裁量で中小企業の事業変革を自らの手で企画・実行することができます。様々な改革をプロジェクトベースで進めるため、自身の成長意欲・能力次第で活躍の場を広げていくことができます。経営者に近い視点での仕事の進め方を学べ、企業活動の全てが業務領域になりうるポジションです。

【チーム／組織構成】