正社員
掲載予定期間：2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
【兵庫/尼崎】開発マネジメント・技術戦略立案（舶用・陸用パワーソース）※在宅可／フレックスタイム制
【創業100年以上の大手メーカー／若手から裁量ある仕事／グローバルに事業展開】
■仕事内容
舶用・陸用パワーソースの知財戦略・技術戦略、商品企画など、特機事業部方針の決定、船舶業界における競争力向上の一翼を担う業務を担当して頂きます。
■業務詳細：技術管理（開発マネジメント部）
・知財戦略の策定、発明の発掘、知的財産権の保護（本社知財部門と連携）
・環境規制や顧客ニーズに見合う新商品の企画、提案
・技術戦略の策定
・開発品質の向上（開発プロセスの改革）
■部署構成：20名程度在席しております。
■ポジション魅力：
・ヤンマー特機事業部開発の舵取り役を担うポジションです
・入社後上記業務を担当者として推進して頂き、将来的にはリーダーとして業務の統括、若手への指導、育成にも携わって頂きます。
・知財戦略・技術戦略、商品企画などの固有技術を活かし、基本設計、試験、アプリケーション設計のメンバーと共に、新規にエンジンを作り上げることができます。
・職場環境は非常に風通しがよく、新卒からキャリア入社、ベテラン若手などの垣根がありません。若手から手を挙げれば積極的に裁量権を与えられるなど、チャレンジいただける、かつ、チャレンジを後押しする風土があります。
■教育制度
・エンジンをはじめ工学的な知識を学べる技術研修はもちろんのこと、知的財産、マネジメント的な教育研修も多数用意されています。
■強み：
舶用ディーゼルエンジン業界市場シェアTOPクラス（外航船補機）
■会社についての詳細：
創業100年以上の老舗ディーゼルエンジンメーカーです。世界で初めて小型化に成功した産業用ディーゼルエンジンを核として、農業機械・建設機械・発電機器・造船など様々な事業に展開をしております。
また、各事業製品においても、国内外で高い市場シェアを獲得しており、内燃機関業界では先進的なポジションを確立しております。
■就業形態
グループ会社の「ヤンマーパワーテクノロジー株式会社」に出向いただきます。
・出向先：ヤンマーパワーテクノロジー株式会社（雇用元：ヤンマーホールディングス株式会社）
・勤務地：兵庫県尼崎市長洲東通1-1-1
・事業内容：エンジンの開発・製造・販売・サービス
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 ・試用期間中は家族手当・住宅手当支給対象外 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 尼崎工場 住所：兵庫県尼崎市長洲東通1-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 ＜月給＞ 210,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・給与詳細は、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・会社規定に基づき支給 家族手当：・1人目1万2千円、以降数千円（社内規程による） 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：・独身寮（自己負担1万円程） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度 ・階層別研修、機能別研修、選抜研修、国際化研修（英会話レッスンなど）、 国内大学院派遣、海外留学、自己選択型研修、通信教育、TOEIC(R)テスト ＜その他補足＞ ■育児休暇制度 ■財形貯蓄 ■財形融資 ■介護休暇制度 ■保養所 ■体育施設 ■各種クラブ活動 ■社員食堂（滋賀・兵庫：食事代半額補助（220円）） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■完全週休二日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ■年間休日：123日以上（拠点による） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかを満たす方 ・製品開発経験（機械製品、部品において量産化に至るまで一連の開発プロセスの経験） ・特許に係る出願権利化、他社特許対応業務経験（リサーチ、権利侵害回避） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ヤンマーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING |
| 事業内容 | ■事業内容：世界の都市・大地・海で人々の豊かな暮らしを支えています。 （1）農業機械・農業施設（トラクタ、コンバイン、田植機、管理機ほか）（2）建設機械（ミニショベル、ポータブル発電機、投光機）（3）エネルギーシステム（マイクロコージェネ、ガスヒートポンプほか）（4）小形エンジン（産業用小形ディーゼルエンジンほか）（5）大形エンジン（船舶発電用／推進用ディーゼルエンジンほか）（6）マリン（中小形マリンディーゼルエンジン、プレジャーボートほか）（7）コンポーネント（油圧機器、トランスミッションほか） 等の研究・開発、製造、販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 796,600百万円 |
| 従業員数 | 20,135名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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