正社員
掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)
【秋葉原】鉄鋼事業担当◆Hondaグループの商社で安定基盤/フレックス制/年休121日/福利厚生充実
【世界19ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社/年休121日/輸出入どちらの経験も積める/フレックス制】
■業務内容:
ホンダトレーディング主力製品である鉄鋼製品の営業をお任せいたします。
Honda向けの鉄鋼ビジネスを習得した後、将来的には海外駐在員としてステップアップを予定しています。
■具体的な業務:
(1)営業
特殊鋼、アルミ、鋼管、電磁鋼板等の見積り、受発注、荷繰、取引先訪問、月次計上、代金回収、予実管理等の営業業務
(2)取引先との折衝
顧客:Hondaをはじめとした、自動車部品メーカ、海外現地法人等
(3)鉄鋼メーカーとの折衝
発注枠交渉、デリバリー交渉、新規ビジネス案件等
(4)新規ビジネス開拓
Honda案件問わず新規ビジネスの開拓、検討
■3分で分かる株式会社ホンダトレーディング:
https://www.hondatrading.com/company/outline/
■当社について:
・軽金属、鉄鋼、樹脂といった原材料の調達から部品/設備機械の供給更には完成車の取り扱いまで自動車に関するあらゆるビジネスを展開しています。
・Hondaグループの商社として安定した経営基盤があります(連結売上高15,440億円 2022年度)。
・グローバル展開にも力を入れており、社員の約25%が海外駐在員として活躍中。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 海外営業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX南ウイング18F 勤務地最寄駅:各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~760万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円~80,000円 <月給> 300,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月/12月)※昨年実績6.05ヶ月分 ■その他、住居手当/育児・介護手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発支援制度 <その他補足> ■確定拠出年金(DC年金)、ホンダ互助会、住宅共済会 ■ホンダ直営保養所 ■従業員車輌販売制度 ■退職年金、特別見舞金等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※当社カレンダーによる(祝日出社有り) ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇(採用2ヶ月経過後10日、最高20日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験3年以上 ・鉄鋼を商材として取り扱った経験 ■歓迎条件: ・鉄鋼業界関係者(特に商社経験者) ・日本以外の国籍の方とコミュニケーションに興味がある方 ・法人営業経験3年以上 <語学力> 必要条件:英語中級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社 ホンダトレーディング |
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所在地 | 〒101-8622 東京都千代田区外神田4-14-1 |
事業内容 | ■企業概要■ HondaのDNAともいえるチャレンジ・スピリットを創業から48年以上失うことなく意識して続けてきました。自分の思いや意思を表明することをとても大切だと考える当社は、現在でも品質・コスト・スピード・効率を追求し続け、各事業や領域に合った新たな仕組みやビジネスモデルを構築・提案しています。お客様の期待に応え、信頼関係を深めていくなかで、現状に満足するだけではなく、より速いスピード、良い品質で供給するためにはどうすればいいのかを常に考え、お客様が本当に求めているものを追求します。 |
代表者 | - |
URL | https://www.hondatrading.com/company/profile/ |
設立 | 年1972年3月 |
資本金 | 1,600百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 348名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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