【株式会社クロノス】【東京】Webエンジニア◆SHIFTグループ※エンジニア研修充実／資格手当充実／フレックス＆リモート【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)


【東京】Webエンジニア◆SHIFTグループ※エンジニア研修充実／資格手当充実／フレックス＆リモート


SHIFTグループでエンジニア教育研修事業を担う当社にてWebエンジニア業務をお任せいたします！経験やご希望に応じて案件をアサインしますので面接の中でぜひキャリアの希望を教えてください！
■プロジェクト例：
・Webシステム開発（大手キャリア様や大手タイヤメーカー様の営業支援システム）
・モバイルアプリ開発（大手自動車メーカー様向けのドライブ支援アプリ、国際スポーツイベントアプリなど）
※受託案件は、Javaを中心としたバックエンド開発、iOS／Android向けのスマートフォンアプリケーション開発を行っています。
※基本的に当社社員で構成されたチームで案件に参画いたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■当社の特徴：
◆教育研修に強み◎社員一人ひとりの自己成長と安心して働ける職場環境
大手企業へも導入している研修を社内で受けられます！少人数×実践を特徴に大手企業含む約500社へITエンジニア研修サービスを導入している当社は100以上のカリキュラムおよびテキストを自社で作成し、自社内の講師が研修を担当します。現場で活躍するエンジニアが顧客の研修に登壇することも。すべて自社で研修を行っているため、従業員同士での研修・勉強会も盛んです。
スキル向上に必要な研修をオーダーメイドで実施したり、社員同士のフォローポイントを明確化することを目的に月次で1on1やちょいトークなどを実施しています。
◆資格手当充実◎努力が反映される仕組みづくりが魅力です！
資格手当は毎月給与上乗せ方式で、年間最大60万円支給。TOEIC など語学系も対象となっています。挑戦が促される環境を作っています。
◆技術力向上のモチベーションが上がる制度もあります！
有志で技術書などの書籍執筆の機会があります。(執筆手当あり)過去50冊以上の書籍執筆実績があります。また「部活プロジェクト」として自社サービスやプロダクト開発に１０万円支給し自由に開発する環境を作っています。
■当社について：
2022年10月にSHIFTグループへ参画しこれから事業拡大するために動き出している「まっさら」な会社です。成長のためには従業員の働きやすさも大事にしており、在宅勤務やフレックス制度やテレワーク制度も導入しております。また育休取得率も100％で子育てとの両立もできる環境がございます。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】