契約社員
掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)
158※第二新卒歓迎※【大阪/南港】ごみ焼却施設の引き渡し後の改修工事の設計※東証プライム上場企業
~創業140年以上/環境・エネルギー問題を技術で解決する「日立造船」/働きやすい環境~
当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の竣工後のアフターサービスに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。
アフターサービス工事部門と協業しながら、一連の設計業務を担当していただきます。大きく以下の2つの仕事があります。
(1)基幹改良と呼ばれる数年にわたる施設の改修工事です。
(2)定期修繕で、こちらは単年度工事となる為に数か月程度で竣工してしまう短期的な業務となります。
・改修・改造計画の立案
・お客様への提案および折衝
・適用基準、設計条件、設計方針の決定
・改修・改造工事の実施設計
・トラブル・不具合の原因調査・報告
・協力会社への指示及び管理
・現地工事の視察や立会い
・施設の試運転立会い
※この他にも、海外子会社との協業等も初めていますので、こちらの業務にも参画していただく事があります(コミュニケーションは英語となりますが、意欲さえあれば担当してもらいます)。
※製図にはAuto CADもしくはINVENTORを使用します。
■組織構成:
・環境事業本部 設計統括部 環境ソリューション設計部
・ごみ処理施設のアフターサービスのエンジニアリングを担います。
・半数以上が20代及び30代と若くて活気溢れるメンバーが多く、和気あいあいと良好なコミュニケーションが取りやすい組織です。
■仕事の進め方:
本ポジションは客先への提案業務や折衝業務があります。仕事の進め方についてベースはあるものの、マニュアル化されていない業務ですので、お客様の意図や要望を汲み取る、コミュニケーション能力や調整能力が必要なポジションです。
■出張:
月に数回程度あり(1~2日程度)
※但し、1年に1回程度、約1ヶ月間の出張あり
■職務の魅力:
技術の向上と効率化を目指し、社内別部門や協力会社との連携を強化し、これまで以上にお客様に満足していただける状態を目指します。また、小規模な工事も多い為、一人一人の業務範囲も広く様々な経験を積むことが出来る職種です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※中途入社の方は全員契約社員で入社となりますが1年後に正社員登用前提での採用です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:35 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89 勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線/コスモスクエア駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> コスモスクエア駅~本社間は無料のシャトルバスあり <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~ <月給> 230,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月)※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:正社員登用時より適用 <定年> 60歳 再雇用制度あり(契約は1年毎に更新、満70歳まで) <教育制度・資格補助補足> 新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度(長期人材育成)、国内外教育機関への留学・派遣など <その他補足> ■持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、診療所、勤務手当など ■就業環境: バランスの取れた働き方を目指し、オフィスの消灯時間を設定したり、会社バスの最終時間を調整したりといった取り組みを行っています。 ・有給休暇の平均取得日数…19.9日(2022年度実績) ・月平均所定外労働時間…20.25時間(2022年度実績) ・産休・育休取得実績…男性52%、女性100%(2022年度実績) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■年間有給休暇:22日(入社直後から上限付与) ■夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休業(取得実績あり)、育児休業(取得実績あり)、介護休業(取得実績あり)、メーデー、リフレッシュ休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 工学の基本的な知識(製図、力学計算等) ■歓迎条件: ・プロセス、製缶、機械、配管設計や機器エンジニアリングの経験 ・設計業務経験 ・あれば尚良い経験として、英語を使用した業務経験(海外子会社との協業で使用) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日立造船株式会社 |
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所在地 | 〒559-8559 大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89 |
事業内容 | ■事業内容: ごみ焼却発電施設、海水淡水化プラント、上下水・汚泥再生処理プラント、舶用エンジン、プレス、プロセス機器、精密機械、橋梁、水門、防災関連機器等の設計、製作、据付、販売、修理、保守・保全及び運営等 |
代表者 | 取締役社長兼CEO 三野 禎男 |
URL | http://www.hitachizosen.co.jp/ |
設立 | 年1934年5月 |
資本金 | 45,442百万円 |
売上 | 441,797百万円 |
従業員数 | 11,540名 |
平均年齢 | 42.6歳 |
主要取引先 | - |
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