【パナソニックファシリティーズ株式会社】【大阪／門真】法務担当～未経験歓迎／パナソニックGの安定企業/年間休日128日／残業20時間～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【大阪／門真】法務担当～未経験歓迎／パナソニックGの安定企業/年間休日128日／残業20時間～


【1995年の設立以来、連続黒字成長の優良企業//働きやすさが叶う風土】
◎パナソニックグループで長期的に安定して働ける！
◎残業時間20時間！勤怠管理や入退管理徹底！
◎実務未経験OK！法律学科などを出られたなど何か親和性ある方大歓迎！

■業務概要
・契約業務を中心に業務をお任せします。
・簡単な契約業務から慣れて頂き、法務全体の業務をお任せしていきます。

■業務詳細
（1）契約法務
・各種契約書作成支援、内容チェック、印紙税管理
・契約締結状況の管理、賠償保険対応
（2）コンプライアンス
・コンプライアンス遵守の浸透、牽制、各種業法管理
・ISO14001事務局
（3）株主総会、取締役会運営・手続き
・運営事務作業
（4）印章管理
・押印依頼票管理
・印章保管状況確認
（5）トラブル法的対応
・訴訟、弁護士相談など

■組織構成
・経営管理部：計9名（男性7名、女性2名）
・内、法務担当：2名（女性2名）
※優しい方が非常に多く、相談のしやすい風通しの良さが自慢です！

■働き方
・残業20時間程度！
・年休128日！
・会社方針として「休みを取得する、効率的に働く」の風土が根付いています。
・システムに勤怠入力後、会社の敷地内に出るまでに30分以上かかっていたらアラームが上がる等働き方についてしっかりと管理がされています。
・同社の労働組合もあり従業員を大切にする働き方が整っています。

■安定性
・同社はパナソニックグループで唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。
・パナソニックグループの設備管理を一手に請け負うことが経営会議で決定しており、これからの業績も好調な安定企業です。

■スキルアップ
・研修制度や資格取得支援制度が充実：
階層別の研修、資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。

■評価
正当な評価を実施：中途採用も積極的に実施しています。新卒／中途に関わらず、意欲的に業務に取り組み、実績を上げた方は管理職へ登用していきます。主事・係長・課長へと入社年月ではなく、実力に合わせたキャリアアップが可能です。

【チーム／組織構成】