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【株式会社オプティマインド】【フルリモート】アルゴリズムエンジニア/経路探索(自社開発SaaS|自動配車クラウドシステム)【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社オプティマインド 求人更新日:2024年4月25日 求人ID:36013892
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【フルリモート】アルゴリズムエンジニア/経路探索(自社開発SaaS|自動配車クラウドシステム)


【アルゴリズム研究者の社長が始めた物流課題を解決する自社SaaS/名古屋大学発のベンチャー/大手物流会社や郵政にて利用されるサービス】
名古屋大学で組合せ最適化アルゴリズムを専攻する研究者である社長の提唱したアルゴリズム理論をSaaS化。ラストワンマイル配送のルート最適化サービス「Loogia(ルージア)」を提供しています。トヨタ自動車等の大手メーカーから期待される技術を担うアルゴリズム機能開発をお願いします。

■職務詳細:
・現場に応用するためのアルゴリズムモジュールの開発、運用
・API設計とアルゴリズムの動作保証
・お客様への価値提供を最大化する機能開発

■開発環境:
・開発言語:Java, C++, Python, node.js
・インフラ:AWS, GCP
・Knowledge Tool:Notion, Redmine
・VCS:Git
・その他コミュニケーションツール:Slack, Google meet, Github, Redmine

■職務の特徴:
・働きやすい環境が整っている
フルリモートが可能で、フレックスタイム制を導入しています。また、代表の松下は名古屋大学で組合せ最適化アルゴリズムを専攻する研究者であり、社員の半数以上がエンジニアのため、技術に理解があるのも魅力。
・社会貢献度の高い開発
顧客にヒアリングしながら開発することを重視しており、実際にドライバーに同行させていただくこともあります。
エンジニア1人ひとりの裁量も大きく、全ての人の生活になくてはならない「物流」のDXに挑戦できるため、社会貢献度が高くやりがいを感じられる開発です。
・ハイスキルなメンバー
アカデミックから入社した方もいれば、開発者として経験を積まれてから入社したメンバーもいます。組合せ最適化や統計解析などの研究だけでなく、宇宙や素粒子、都市計画の研究に従事するなど、専攻ジャンルはそれぞれです。フラットな組織であり、経営陣との距離が近いのもポイントです。
・得られる経験/スキル
 - 数理的なアルゴリズムを用いた開発ができます。
 - アルゴリズムによって顧客に価値提供できます。
 - アルゴリズムを用いて社会課題の解決に挑めます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 研究(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:愛知県名古屋市中区栄2-11-30 セントラルビル9F
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
東京オフィス
住所:東京都千代田区神田東松下町41-1 H1O 神田
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/ 神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大阪オフィス
住所:大阪府阪市中央区難波5-1-6 なんばスカイオWeWork内
勤務地最寄駅:南海線/難波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
フルリモート勤務可能(日本国内)

<転勤>

転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
360万円~840万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円~
固定残業手当/月:66,000円~(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
267,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与改定年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
年間10万円の成長支援金制度(スキルアップ支援金制度)あり。
個人のスキルアップ・キャリアアップに関して一人当たり10万円まで支給されます(稟議不要)

<その他補足>
■私服勤務可
■オフィスコンビニ有り
■リフレッシュ手当て
■座り心地の良いイス
■愛知県移住支援企業対象
■引越し費用全額負担(当社規定による)
■スキルアップ予算10万円(金額は社内規程による)
■部活制度
■フルリモート勤務可能(職種による)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社初月より付与・1時間単位で取得可)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
いずれかの経験
・企業での開発経験1年以上 + 大学 または企業での数理系の研究経験3年以上
・企業での開発経験1年以上 + アルゴリズムの実装経験3年以上
・AtCoderが水色以上

■歓迎条件:
・大学 or 企業でのアルゴリズムの研究経験
・組合せ最適化やそれに対するアルゴリズムの知識
・メタヒューリスティクスの実装経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社オプティマインド
所在地 〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄2-11-30
セントラルビル9F
事業内容 ■事業内容:
AIクラウド・プラットフォームサービス事業、最適化コンサルティング・R&D事業
代表者 松下健
URL https://www.optimind.tech/
設立 年2015年6月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 56名
平均年齢 32歳
主要取引先 -
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