正社員
.*:☆ 産育休制度充実！子育て世代が活躍しやすい◎ ☆:*.
★30年以上活躍している社員も！長期的なキャリアを築けます♪
★プラチナくるみん認定！国も認める働きやすい環境です◎
★個人のお客さまや企業などのお客さまに対して、
生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、
アフターサービスを行うライフデザイナー業務
★人材の導入及び会社から指示された事項
お客さまそれぞれに最適な保障をお届けするのが、
ライフデザイナーのミッションです♪
.*:☆ 些細な会話を糸口にライフプランをご紹介♪ ☆:*.
『来年結婚予定なので保険見直したいんですよね』
『子供の教育費をどうしようか考えていて』
『家族のことを考えて“もしもの時”に備えたい』
雑談の中からお客さまのライフプランに関するお悩みをお聞きし、
解決できるプランの紹介ができればOKです！
【お客さまの“未来を支える”のが、ライフデザイナー♪】
お客さまが安心して人生を送れるように
サポートすることがライフデザイナーの使命。
そのため、一度プランを提案して契約したら終わりではなく、
ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いが始まります。
結婚や出産、介護などライフイベントや人生の転機において
“●●さんに相談しよう！”と頼っていただけるよう、
“何かあったときに頼ってもらう”関係性をつくることが大切です♪
お客さまに満足していただけるアフターサービスができれば、
「相談に乗る」「頼ってもらえる」ことがモチベーションになる方にとって
ピッタリのお仕事になるはずです！
【子育て世代が多数活躍！長く働ける◎】
住友生命は日経WOMAN（2024年6月号）女性が活躍する会社BEST100に
選ばれました！
◆総合ランキング第9位
◆ワークライフバランス度第2位
大切なご家族のための休暇取得も可能です。
ワークライフバランスが整っているので、働きやすさは抜群です。
【教育制度について】
入社後3ヶ月間は、同期入社の仲間と一緒に育成センターにて研修を受けます。
【主な流れ】
▼1ヶ月目
「ビジネスマナー」「生保・損保の商品についての基礎」などを学びます。
▼2ヶ月目
お客さまとの会話のコツや提案の仕方をロールプレイング（模擬練習）を通して身につけていきます。
▼3ヶ月目
先輩の営業活動に同行して、提案ノウハウを習得し、実践的な経験を積んでいきます。
【女性管理職について】
.*:☆【出張所長】☆:*.
ゆくゆくは管理職として部下の指導・育成や組織運営を担います。所長へのキャリアアップには明確な基準が設けられており、なかには未経験で入社し、たった1年半で所長になった職員もいます！
.*:☆【トータルライフデザイナー】☆:*.
保険コンサルティングのプロを目指します。
ポイント1育児に集中できるのは、 周囲の“子育て世代の多さ”が理由です♪
育児休業取得実績は、住友生命全体で「2,702名(※)」！
プラチナくるみんを取得し、結婚・出産後も
働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪
“子育てへの理解”が、男女問わず高く、
育児や家事と両立して働こうとする世代にとって
魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎
長期的に働き続けられる環境が整っています♪
育児があるから･･･
家庭があるから･･･
といってキャリアアップを諦めたくないあなた！
スミセイで長期的なキャリアを見据えて
働いてみませんか？
(※･･･2023年度時点/当社規程あり)
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間のみなし労働時間制） ★短時間勤務制度の活用もOK！※当社規程による |
| 勤務地 | ★厚木市、海老名市、相模原市の各拠点 ※転勤なし ※勤務地はご希望を考慮いたします ○本厚木支部 厚木市中町3-17-25 4F (小田急小田原線「本厚木駅」徒歩8分) ○海老名支部 海老名市中央3-2-20 EBINAセントラルビル8F (各線「海老名駅」徒歩4分/各線「厚木」 徒歩16分) ○古渕光翔南支部 相模原市南区古淵3-6-8 アペックス古淵2F (JR「古淵駅」徒歩5分) ※ただし上記勤務所で勤務を継続することが適当でない事情（例えば、勤務所の再編・廃止等）が生じた場合には、会社の指示する勤務所になることがあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給22万円～35万円 ※前職年収・能力・経験を考慮し、35万円を限度に検討します。 ※固定残業代（月15時間分／2.6万円～4.2万円）が含まれます。 ※15時間を超えた分は別途支給。 |
| 待遇・福利厚生 | ■入社日より健康保険・厚生年金・労災付保、入社翌月より雇用保険付保 ■傷病休職制度あり ■出産祝金 ■退職金制度あり ■育児関連制度（短時間勤務制度など） ■介護休業制度 ■住友連携の厚生施設利用可 ※上記の制度適用には当社規程による条件がございます 【育児と両立OK】 大切なご家族のための休暇取得も可能です。 ワークライフバランスが整っているので、働きやすさは抜群です。 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■健康増進休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休業制度あり ※満3歳まで（当社規程による） ■介護・看護休暇※当社規程による 【産休育休活用例】 当社は法定の1歳6ヶ月までよりも長い最長3年の育児休業の取得可能です！また復帰後も原則取得前と同じポジションで活躍できます！ |
| 応募資格 | *-*-*未経験OK！経歴・スキルは一切問いません*-*-* ◎高校卒業程度の学力を有すること ◎性別不問 ～こんな方には特にオススメします～ ●子育てと両立できる環境を探している ●安定企業で腰を据えて働きたい ●手に職をつけて収入アップ・キャリアアップを叶えたい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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