正社員
■職務内容
リクルート出身のメンバーを中心にミドルクラスに強みを持つ専任アドバイザーが所属する同社で、
正社員領域における人材紹介事業において両手型（企業側・候補者側）転職エージェントをお任せします。
求職者様にはキャリアドバイザー、企業様にはリクルーティングアドバイザーとして活躍いただきます。
■業務内容について：
採用のニーズを抱えている企業と転職活動を行いたい求職者双方を担当し、
企業の採用成功ならびに転職活動のご支援に携わって頂きます。
経営層や人事に対しては、事業課題をヒアリングし「ヒト」の側面から課題解決できる提案を行います。
求職者に対しては転職動機等のヒアリング、求人案内、面接対策アドバイスを行います。
■業務詳細：
・案件の獲得…主に新規での開拓をお任せします。※ここは応相談。
・企業のへの活動…企業の事業課題をヒアリングし、課題解決に必要な人物要件の整理、提案、求人票の作成、掲載などお任せいたします。
・求職者へのアプローチ…データベースを使用して、企業よりお預かりした求人にマッチする人材に向けて、スカウトをお送りし、アプローチして頂きます。
・内定までの選考の調整…求職者より応募獲得し、企業へ推薦後は、選考の日程調整や選考後の意向確認を行い、内定までサポートします。
■同社について：
同社では業界としてIT・インターネット・ゲーム建設・不動産物流・運輸業界の中で大手・上場企業～中小・ベンチャー企業の中でも「成長性の高い」企業様が中心にご支援をさせて頂いております。ポジションとしては主にマネジメント～CxOが中心になっております。そのため専門的な知識を学び、ご支援を叶えることが出来ます。
■キャリアパスについて：
・人材紹介事業では、以下のセグメントでの事業推進を考えておりますが、
これ以外でもご希望のセグメントがあれば申し出てください。
上司と共に適性と志向を基に決めて行ける環境にあります。
①ハイクラス層の転職支援
②不動産・金融領域全般の転職支援
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都千代田区有楽町 自社内勤務 転勤の可能性：なし 〈勤務時間〉 09:30~18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下 〈補足情報〉 現社員はフルリモートですが、OJT教育を予定しておりますので、はじめは原則出勤となります。 ある程度慣れてきた段階ではリモート・フレックスなど柔軟な働き方が出来るように検討をしております。 （完全 フルリモートは不可。出社と在宅勤務のミックスを想定しています。） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：450万円~1,200万円 月給：37.5万円~40万円 インセンティブ：あり 〈年収例〉 1000万円／月給40万円＋インセンティブ520万円（営業経験3年、マネージャー） 720万円／月給30万円＋インセンティブ360万円（営業経験2年、リーダー） 500万円／月給30万円＋インセンティブ140万円（営業経験1年、メンバー） 〈補足情報〉 ※別途インセンティブ有（売上に対する10％程度） ■試用期間：3ヶ月（労働条件の変更なし） |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：129日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇 補足情報： ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（7日） ■GW休暇（7日） ■有給休暇（10～40日） 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給 補足情報： ■在宅勤務（全従業員利用可） ■リモートワーク可（全従業員利用可） |
| 応募資格 | 下記、いずれか ①営業経験5年以上 3社経験以下 大卒以上 ②営業経験3年以上 3社経験以下 大卒以上（地頭のいい方）※別途記載 ③人材紹介の両面経験者かつ複数職種の支援実績あり ※若手のみ、保育士のみ、薬剤師のみなどは除く 【こんな人募集！】 ■自分のスキルを高めたいと考えている方 ■パフォーマンスに見合った報酬制度に挑戦したい方 ■新規開拓の経験がある ■営業目標の継続達成の傾向がみられる ■短期離職（1～2年以内程度）が無い 26歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | <理念・ビジョン> 人と会社には様々なステージが存在します。 人であれば、学生時代から社会人、その後まで、様々なイベントが千差万別に訪れます。 一方、会社であればシード・アーリー、成?期、停滞期、再成?期など。 当然ですが、良い時もあれば、悪い時もあり、ステージによって悩みや不安は異なります。 当社は、そのような人と会社に寄り添い、その「ヒト」らしく輝きを放つためのお手伝いするために産声をあげた会社です。 人と会社が多様なステージで輝き続けることを支援する、を使命に一生懸命お役立ちして参れればと思います。 【主なサービス】 ■人材紹介事業:主に正社員を対象とした完全成功報酬型の人材紹介事業で、ハイキャリア層/ミドル~シニア層/不動産業界/金融業界に強みを持っています。 ■求人広告代理事業:マイナビ、DODA、@type、女の転職@type等のメディアを取り扱っております。 ■人事コンサルティング事業、新卒・中途採用支援事業:シード~IPO~東証プライム上場企業で人事責任者を経て培った経験から、事業をより拡大するための仕組みづくり、より優秀な人材を採用でき定着させるようなコンサルティング業務を行っています。 ■営業コンサルティング事業:強い営業組織を作るためのフロー構築及び効率化等 働く人・社風 【個人のキャリア形成に寄り添う】 ・リクルート出身・プライム上場企業の人事責任者を務めた役員のもとで、経営者のマインドを間近で見ながら営業スキル・ビジネススキルを飛躍的に伸ばすことが可能です。 ・売上の10％がインセンティブという明確な報酬制度 ・少数精鋭部隊のため、裁量性高く働くことが可能(労働時間やリモート環境など)です。 ・オープンな社風で、チーム全員で成長実感のできる、タフな側面もありますがやりがいも大きい環境です。 給与・待遇 売上の10％がインセンティブという明確な報酬制度で 2022年度のエージェント1人当たりの売り上げは5500万円(インセンティブ550万円)！ 在籍社員の全員が転職エージェント未経験から圧倒的成長を遂げています！！ リクルート出身の役員直下で効率重視の指導をするためスキルを高めながら 成果を出してインセンティブ制度によって人生を豊かにしていっていただきたいと考えております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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