正社員
掲載予定期間：2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)
【千葉/松戸】電気通信設備の現場責任者※転勤無し/土日祝休/福利厚生充実◎年休120日/土日祝休み
【IoTスマートホームアプリ「IoTeLe」を事業展開している同社にて電気通信設備の現場責任者を担っていただける方を募集します／インスタグラムなどのSNSでも発信中！年間休日120日／土日祝休み／転勤無し／福利厚生充実】
■概要：
生活や事業に欠かせない情報通信サービスの未来を支えるICTインフラを構築するお仕事です。主に都内の小規模（10戸～15戸）新築集合住宅の電気設備（照明やスイッチなど） 、戸建の電気設備、オフィスの電気設備及び通信設備（LAN・スマートホームなど）に関わる作業の現場責任者として働いていただきます。現場は関東近郊で、東京都内が8割です。
■業務詳細：【変更の範囲：無し】
・設計／提案書作成（主にExcel・PowerPoint）
・現地調査
・お客様（発注者）打合せ
・スケジュール調整
・社内／外注調整（主に工事に関する準備等）
・工程管理（安全・品質・現場・予算）※予算、工程、進捗、資材などの観点から総合的な案件管理
・設計監理（設計図書通りの内容か確認）
・各報告書の作成
■対象の設備
住宅、オフィスビル、工場等の電気通信設備
■取引先
官公庁やハウスメーカー、通信系大手企業等、様々な業界とお取引があります。
■働きやすい環境：
・年間休日120日
・土日祝休み
・転勤なしで腰を据えて働ける
・福利厚生も充実◎
・クラウドで処理できるため直行直帰可能
■当社の特徴：
電信電話網の建設と保守を目的として1971年に設立された後、通信業界の成長とともに社業も順調に発展をしてまいりました。現在日本は世界に例をみないほど情報通信が発達し、ブロードバンドネットワーク時代を迎えております。その中で今後5Gやアフターコロナの環境下でますます技術が高度化し多様性を帯びる業界にあって、当社は技術者集団としてその特色を十分に発揮することを第一の目標に心がけております。また、人と人とのつながりを大切にした上で、情報通信ネットワークの構築とファシリティサービスの提供を通じて社会に貢献することを念願とし、併せて企業の発展と社会の文化的生活の向上を図ることを目的としております。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県松戸市常盤平2-6-7 勤務地最寄駅：新京成線／常盤平駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：無し】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～355,000円 ＜月給＞ 235,000円～355,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回／240,000円～1,300,000円（前年度実績） ■昇給：あり／1月あたり2,000円～18,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（通勤距離が片道2Kｍ以上の場合） 家族手当：扶養する配偶者、子、同居父母 寮社宅：借上社宅制度 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格奨励金制度（一時金）、業務に必要な資格取得を支援します ＜その他補足＞ ■確定拠出年金（企業型） ■職務手当（10,000円～／月） ■役付手当（50,000円～／月） ■全国の会員制高級リゾートホテルXIVを格安で利用可 ■インフルエンザ予防接種補助金、人間ドック費用補助金支給制度 ■社用車、パソコン、携帯電話、ユニフォーム、各種道具類は貸与 ■勤務間インターバル制度（11時間）あります ■育児・介護休業等に関する制度 ■社員旅行、社内レクレーション等のイベント |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給休暇、夏季休暇（7月から9月の間で3日間）、年末年始（12月30日から1月3日まで） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気工事士2種以上 ・電気通信設備の実務経験をお持ちの方 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社三和テレム |
|---|---|
| 所在地 | 〒270-2261 千葉県松戸市常盤平2-6-7 |
| 事業内容 | ◆事業内容◆ 〇ICTソリューション…地震と建物のモニタリングシステム構築、情報通信設備構築、電気設備構築、空調設備構築 〇スマートビジネスソリューション…IoTスマートホーム(IoTele)設備構築、光回線(IoTeleひかり)の提供、Wi-Fi環境構築、設備維持管理 〇アクセスエンジニアリング…通信インフラ設備構築 〇リアルエステートマネジメント…建物総合管理、賃貸不動産管理、宅地建物取引、資産価値向上提案 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanwa-telem.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年11月 |
| 資本金 | 31百万円 |
| 売上 | 1,156百万円 |
| 従業員数 | 47名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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