NEW 正社員
『経営企画/株式会社Liv-up』
(1)最高クラスの商品開発を継続し、常によい結果を出すという向上心を持ったスタッフが多数在籍しています。
「都心の人気エリアに一戸建てのマイホームを持ちたい」と願う顧客の夢の実現をサポートしています。
また、会社の方針として、残業をしない効率的な働き方を推奨しています。
殆どの社員が速やかに退社しています。
(2)2003年の設立以来、人気のアドレスに特化した住宅販売を行ってきました。
特に立地・価格において厳選した住宅地の開発を得意とし、自社で土地の手配から設計・施工までを一貫して行い「住んで安心」「暮らして快適」の住まいを提供してきました。
顧客からも高い満足と厚い信頼を得ています。
今後も社員一丸となり、「感動を届ける会社」を追求していきます。
【具体的な業務内容】
事業承継後のvalue upを担うPMI部門(事業開発部)に所属し、企業の中長期にわたる経営計画の策定や管理、新規事業の創出、経営会議の資料作成・進行、社内の多種多様な情報やデータのとりまとめおよび加工等を行うことで経営判断に必要なグループ全体の成長をサポートを担っていただきます。
また、戦略提携部(事業承継部門)とも協業しBizDDを行って頂くこともあり、経営及び金融・ファイナンスなどビジネスを俯瞰して見られるスキルを学ぶ機会を提供いたします。
〈具体的な業務〉 ■事業開発部役員や投資先役員、従業員とともに各社の経営計画の策定や管理
・社内の多種多様な情報やデータのとりまとめ
・各会議体資料の作成および会議体の運営
・新規事業の提案/実行
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 09:30-18:15 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都港区 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) ※東京都港区 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:500-1000万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当:上限3万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・事業会社の経営企画やIRで経営計画策定に携わった経験 ・コンサル/PEファンド経験者 ・マネジメント未経験なものの、今後経営キャリアに進んでいきたい不動産業経験者 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(株式会社Liv-up採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 株式会社Liv−up |
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所在地 | 【本社所在地】 東京都港区三田一丁目4番28号三田国際ビル24階 |
事業内容 | ・事業承継 ・居住用不動産事業 ・収益用不動産事業 宅地建物取引業 東京都知事免許(5)81909号 二級建築士事務所 東京都知事登録 第13915号 |
代表者 | 松山 僚佑 |
URL | https://www.liv-up.co.jp/company/ |
設立 | 2003年 |
資本金 | 10百万円(0年0月現在) |
売上 | - |
従業員数 | 29名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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