正社員
当社が運営する焼肉店にて、接客や調理などをお願いします。
【 入社後はじっくり研修 】
入社1カ月間は同期と一緒に、本社やトレーニングセンター店での勤務となります。
専属のトレーナーから業界や業務についてや、キャリア設計・目標設定、会社の制度などを学びます。
その後は、1カ月～1カ月半ほど実践研修を受け、店舗の雰囲気や業務に慣れていきましょう！
研修終了後も多彩な研修をご用意しています。
【 あなたなりのキャリアを描ける 】
■店長へのステップアップ
接客や調理などを経験後は、店長の補佐役として「売上の管理」「スタッフ教育」「シフト管理」などもお任せしていきます。試験に合格すれば店長への昇格も可能！入社1年以内に昇格した実績もあります。
★店長経験者は最初から店長をお任せすることも！
■本部職へのキャリアチェンジ
将来的には、エリアマネージャー、採用・教育、商品開発、新規事業開発などへの挑戦もできます。現在は海外進出も積極的に行っているので、海外店舗の責任者として活躍していくことも可能です！
日々の取り組みや実績などを正当に評価するため、頑張れば頑張るほど仕事の幅や選択肢が広がることも、当社の自慢のひとつです。
チーム組織構成
店舗では20代～30代を中心に活躍中。
先輩の前職は、スポーツインストラクター、ECサイト運営、声優、アパレル販売員、事務などさまざまです！
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【希望や適性を考慮して決定／転勤なし／U・Iターン歓迎／】 東京・神奈川・埼玉・千葉での勤務となります。 【勤務時間】 【シフト制／実働8時間】 15：00～24：00 ※店舗により異なる場合がございます ※終電に間に合うように考慮します ★ランチタイムがないからゆっくり出勤できます！ （一部店舗を除く） 平均残業時間 月10時間以下（★30分以上残業する場合は申請をする必要があるため、残業は少なめです） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：年収400万円～ 【月給29万1620円～+賞与】 賞与 決算賞与（業績により支給）※昨年度実績：2カ月分 昇給 年1回（4月） ★飲食店での店長経験がある方は月給35万円以上のスタートも可能！ |
| 休日・休暇 | ■週休二日制 （シフト制／土日の休みも柔軟に対応いたします！） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （※積極的な取得を推奨） ■産前・産後休暇 （※取得実績あり） ■育児休暇 （※取得実績あり） ■介護休暇 ★5日以上の連続休暇の取得OK！ 【福利厚生・諸手当】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■インセンティブ ■交通費支給 ■慶弔金制度 ■深夜手当 ■誕生日祝い ■まかない無料 ■社員表彰制度 ■社員旅行 ■副業OK ■社員割引（30％引き） ■髪型自由（社内規定あり） ■社内イベント 【 ステップUP支援 】 ■資格手当 （衛生管理者、消防設備点検資格者等） ■独立支援制度 （マネージャー職以上かつ3年以上の勤務で独立資格を認定） →入社5年目社員の実現例あり！ 【 当社独自の手当も充実 】 ■配偶者誕生日手当 ■親孝行手当 ■家族手当 ■ふたご手当 ■社内結婚手当 |
| 応募資格 | 【未経験歓迎／学歴不問】接客を楽しみながらキャリアアップしていきたい方／将来の選択肢を広げたい方 ★意欲や人柄重視の採用を行っています！ 特別な経験やスキルは必要ありません。 ＼ こんな方を歓迎します／ ■飲食業での接客を楽しみたい方 ■企業とともに成長していきたい方 ■将来の選択肢を広げ、理想のキャリアを歩みたい方 ■待遇や福利厚生が整った企業で働きたい方 飲食店での接客や店長経験のある方は優遇いたします。 ◎社会人未経験、第二新卒も歓迎 ◎ブランクがある方もOK 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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