正社員
製造装置の増産や予防保全を行う中で、品質、コスト、納期の課題を洗い出し、改良設計を実施する。
・製造工場からヒアリングを行い、製造装置の改善案を検討 → 製造装置の改善案に対し、回路設計を実施→ 必要に応じて外部取引先企業様との折衝 → 改善された製造装置の検証・導入 → 一定期間後のアフターフォローといった業務を通じて、改善策を実現する。
・一連の業務を通じて得たノウハウが未来の商品づくりに活かされるよう、キーエンスの商品企画、開発、設計の各部門へフィードバックする
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府高槻市桜町（第1事務所） *転勤無し。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 採用時470万円～740万円（経験、能力による） 賞与年２回（6/12月）、給与改定年2回（4/10月） 試用期間 6か月（条件面変更無し） 福利厚生 通勤交通費 全額支給（社内規程による） 残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当 加入保険: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、社会保険） 福利厚生: 人間ドック制度（35歳以上）、予防接種費用補助、退職金制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日） ゴールデンウィーク、夏季、 年末年始 7日以上の連続休暇 年間休日130日（2023年度予定） 年次有給休暇 慶弔休暇 |
| 応募資格 | 必須条件 ・アナログ電気回路設計経験者 歓迎 ・ものづくりに対する興味や向上心を持っている ・プログラムの読解知識保有 （入社後、研修にて学習可能） ・技術力とコミュニケーション能力を活かして活躍したい ・年齢 25~45歳 ・転職経験 短期間（1年以内）での複数転職経験者不可 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | キーエンスエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■グループ企業製品(センサ・測定器、画像処理機器、制御・計測機器、研究・開発用解析機器、ビジネス情報機器)の修理・解析■製造装置設計■製造 【会社の特徴】■同社は、親会社のグループカンパニーとして、同社の主力商品でもあるFA用センサをはじめ、計測器や画像処理機器などの「修理・解析」「製造装置設計・メンテナンス」「製造」を担当しています。 ■同社のミッションは、親会社の商品のプロフェッショナルとして技術力を信頼に変えてお客様満足度を高めるとともに、業務によって得られた情報を適切にフィードバックすることで次世代の商品の開発に貢献し、グループを支えていくことです。 年間休日が多く、福利厚生も充実しており、非常に働きやすい環境を整えている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.keyence-engineering.co.jp/ |
| 設立 | 1985年9月1日 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
