求人数518,171件(5/29 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【バスケットボール・コーポレーション株式会社】法務(アシスタントマネジャ候補)規程整備・コンプラ推進等◆バスケットボール協会・Bリーグ等の運営事業【転職支援サービス求人】(正社員)

バスケットボール・コーポレーション株式会社 求人更新日:2024年5月23日 求人ID:36072377
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/13(月)〜2024/8/4(日)


法務(アシスタントマネジャ候補)規程整備・コンプラ推進等◆バスケットボール協会・Bリーグ等の運営事業


《将来的にグローバル領域への挑戦も可能!/「B.革新」~世界一型破りなライブスポーツエンタメに~》

現在急拡大・急成長を遂げている”B.LEAGUE”は、更なる成長を目指し、26-27シーズンから実施されるリーグフォーマットの大幅な変更を軸とするB.革新のもと、経営基盤の強化とグローバル化を進めています。
それに伴い、法務・コンプライアンスグループでは既存業務の拡大と、将来的なグローバル領域の業務拡大を見据えて増員募集を行います。

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
現時点では、英語を使用した業務は全体の5%程度ですが、2-3年後には法務・コンプライアンスグループとしてグローバル対応が可能なチーム体制を構築したいと考えております。

■入社後の業務詳細:
・B.LEAGUEの制度設計、規約・規程の策定、整備
・B.LEAGUEにおけるコンプライアンス施策(研修、ガイドライン)の立案、施行
・B.LEAGUEにおける不祥事調査
・契約書のドラフティング・レビュー
・事業プロジェクトの適法性、リスクチェック(景表法、独占禁止法、著作権法)
・関連法令、スポーツ法務関連の情報収集、社内展開
・外部弁護士事務所との連携、協業
・個人情報、情報セキュリティ業務
・商標管理
・Bクラブへの法務支援等

■将来的に増加することが想定される国際領域業務
・海外放映権等国外事業者との契約に関する契約書レビュー
・チケットやMDの海外展開に合わせた規約、ポリシー等の整備
・EASLなど海外バスケットボールリーグとの提携、交渉等の法的支援
※現地法に特化した業務は発生しない想定です

■組織構成:
・法務・コンプライアンスグループ(マネージャー1名(弁護士資格保持者)/メンバー1名(ロースクール出身者))

■B.LEAGUEの特徴:
・2016年設立以来、コロナ制限下をのぞけば、右肩上がりに成長してきたB.LEAGUE。一見順調に見えますが、現状に満足することなく、強い危機感を持って「B.革新」という大変革を実行、さらに高い目標を掲げて成長を加速させます。全ては「バスケで日本を元気に!」を掲げてSOCIAL INNVATON を起こすため。本気で日本を、地域を、そして世界を元気にするビジネス集団へと進化します。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:30~17:30
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

※転勤はありません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
730万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):7,300,000円~8,000,000円

<月額>
608,333円~666,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキル、選考に応じて決定いたします
■昇給(10月):1回/年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(全額)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTによる

<その他補足>
・災害見舞金
・私傷病見舞金
・結婚、出産祝金
・慶弔見舞金
・ストレスチェック
・健康診断
・社内割引販売あり(グッズやチケットを割引価格で購入できます!)
・産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)
・介護休暇
・テレワーク、在宅OK
・私服勤務OK
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(毎年必ず5日以上消化しています)、スポット休暇(1年に3日間、有給とは別に取得可能)、産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)、介護休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・事業会社での法務経験(目安:3年以上)
・ステークホルダーを巻き込んで業務遂行した経験

■歓迎条件:
・弁護士資格(日本または海外)をお持ちの方
・ロースクール卒業者
・英文契約書等の渉外法務の実務経験(文章校正、メールのやり取り、会議出席等)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 バスケットボール・コーポレーション株式会社
所在地 〒112-0004
東京都文京区後楽1-7-27
後楽鹿島ビル6F
事業内容 ■事業概要:
総務・人事・経理業務の受託
代表者 -
URL https://www.b-corp.jp/
設立 年2016年01月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 130名
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ