正社員
＜1日の流れ＞
8時…出社、朝礼、工場長からの指示、持ち場で作業
10時…小休憩、作業再開
12時…昼食
13時…作業再開
15時…小休憩
17時…終業
・タイヤリサイクルの専門工場（70トン/1日処理可能）/工場スタッフ総数（現場8名、ドライバー2名、事務所1名）
＜作業内容＞
破砕機にタイヤを乗せる（1名）、タイヤのワイヤーを機械で抜く（4名）、抜いたワイヤーを機械で結束する（2名）、重機でタイヤを運んだりフォローする（1人）
タイヤリサイクル工場の運営、管理・フォークリフト技能講習、車両系建設機械技能講習、産業廃棄物処理施設管理者の資格取得をお願いします。
※資格取得制度あり/全額会社で負担します
＜入社～3年目安で工場長へと想定＞
・入社～3ヵ月：仕事の流れ、一つ一つの仕事（作業）内容を把握し出来るようになる
・～6ヵ月：季節変動（繁忙期、閑散期）での仕事内容の差異（仕事の仕方の違い）を覚え実行する。
・～1年以内目安：仕事に必要な資格取得（※）や技能習得を目指す
L①フォークリフト技能講習/②車両系建設機械技能講習/③産業廃棄物処分業技術管理者「破砕・リサイクル施設技術管理士」/④その他業務上必要な資格/⑤機械の簡単な修繕、部品交換など
L～2年：１年程度業務遂行し、業務への理解度、仕事への取組みをチェックし副工場長に昇格
L～3年：現工場長から引継ぎ
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 滋賀工場（〒529-1608 滋賀県蒲生郡日野町大字大谷字東山416-7） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給23～28万円 想定年収：324万円～391万円 賞与：年2回 昇給：年1回 【待遇・福利厚生】 各種保険完備、インフルエンザ予防接種全額補助（扶養家族含む/指定病院有）、借上げ社宅（要相談）、資格取得支援、エニタイムフィットネス社割利用（家族含む）、交通費（月間1万円迄支給） |
| 休日・休暇 | 週休二日制(日、祝、その他会社カレンダーによる) 夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ ＜年間休日:105日＞ |
| 応募資格 | ＜求める人物像＞ ■学歴・経験不問だが一般常識内での礼儀正しさ、お人柄重視 ■リサイクル事業のため社会貢献度が高いことにやりがいや誇りを持ってくれるような人 ■すぐに結果が出なくても諦めずに取り組み、努力し続ける事が出来る人 ＜こんな方に向いています＞ ■学歴・経歴不問 ■現工場長が大変面倒見がよく、社内で一番アットホームな雰囲気があるので、そういった雰囲気作りや社風を引き継いで頂ける方 ■何らかのマネジメント経験 ■外国人就業者もいるので異文化を尊重しつつ公私ともにサポートすることを厭わない方 ■必要資格があるので社内の資格取得支援制度を活用し資格取得に尽力できる方（全額会社負担で取得可能） ■人と接するのが好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セイノーマテリアル |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・タイヤリサイクル工場の運営、管理・フォークリフト技能講習、車両系建設機械技能講習、産業廃棄物処理施設管理者の資格取得をお願いする予定（資格取得制度有/全額会社負担） |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | - |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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