正社員
★ルーティーンワークではなく、幅広いバックオフィススキルが身につく
★グローバルな業務に触れられる機会も！
★業績好調に伴い、増員募集
★未経験、第二新卒、子育て中の方もOK
【具体的には】
・勤怠管理
・航空券の手配
・労務・庶務業務（契約書作成・請求書発行）
・備品管理・発注業務
・内定者フォロー、入社手続き、保険関係
・健康診断、ストレスチェックの実施
・社内外各種手配（研修や宿泊等）
・来客、電話対応
・その他事務作業 など
【このポジションの魅力】
★基本的な事務職業務は勿論、航空券の手配などグローバルな業務に触れることができます！
★いち早く活躍できるように部署内は勿論、部署外でのフォロー体制も整っているため、
はじめての方でも業務に取り組んでいただきやすい環境です！
【女性に優しい会社です】
女性目線のよりよい働き方を大事にしている当社。
実際に、今活躍中の人事総務の女性も結婚・出産・子育てというライフイベントを当社で働きながら経ています。育休復帰直後は“保育園の洗礼”で悩み、休むことに引け目を感じている彼女に代表が、「保育園に入ると本当に色々な病気をもらうよね。申し訳ないという気持ちは伝わっているよ。でも今はしっかり休んで、子どもの近くにいてあげて。」という声をかけたエピソードも。
子育て中の方も大歓迎です！
あなたのライフスタイルに合った働き方を一緒に話し合い、決めていきましょう！
【意見やアイデアが通りやすい、風通しの良い環境です。】
「みんなの健康が大事。未来のためにみんなのカラダを大事にしたい。」が代表のモットー。そのために、よりよい職場環境改善に注力しています。
《過去に導入されたアイデア》
◆健康診断では人間ドックを会社負担で受診可能！
┗35歳以上の社員が多い当社。社員の健康を守るためこの新制度を導入しました！
◆休日でなく平日にBBQイベント開催！
┗「社内イベントはしたいけど土日はイヤだな…」という意見から、
平日のある1日に全員17時に仕事を切り上げてBBQを行い大盛況でした♪
少人数の会社ということもあり、部署の垣根なく社員同士の横のつながりが強い当社。
たわいもない話で盛り上がることも日常茶飯事。
気配り上手な社員が多く、ご入社いただく方が前向きに仕事に取り組めるよう、
上司は困り事なども真摯に聞きますし、社員全員であなたをケアします。
また、当社の特長の一つとして挙げられるのは“出戻りもウェルカム”。
実際に13年目社員は「やっぱりここが一番良かった！」と戻ってきてくれました！
【女性管理職について】
《女性管理職活躍中！》
部門長4名のうち、2人は女性です。
男女問わず、仕事の成果・実績に応じた正当な評価の上で
キャリアアップを目指せる環境です。
ポイント1「成長」「プライベート」の両立は、弊社だからこそ実現可能♪ ★未経験歓迎★土日祝休み★残業少なめ★
◎成長を支える研修盛りだくさん！
基礎から学べるフォロー体制が整っているため、
経験がなくてもあなたをサポートします。
◎プライベートの時間も楽しめる！
原則土日祝休みで残業も月5h以下なので、
プライベートを充実させることができます。
スキルアップはもちろん
“社員のために”常に制度改革・改善に取り組んでいるので
様々な部署と関わり、社員の意見を取り入れて
新制度や福利厚生、イベントを作ることもできるなど
風通しのいい環境でもあります！
ポイント2女の転職！取材リポート
取材で社長の声や社員への想いをお聞きして“全員が全員のためにお仕事をしている”というのが同社の一番の魅力だと感じました。「今回の求人で入社される方は、こんなにいい人達と一緒に仕事ができて、きっと充実した日々を過ごせるだろうな」と取材担当者も思わずにはいられませんでした。「やっぱりここでもう一度働きたい」と“出戻り社員”の方もいらっしゃるそうです。同社で働けるチャンスをぜひ見逃さないでください！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※出社時間や退社時間、勤務時間については面接時にご相談ください。 【残業について】 残業はほぼなく、定時退社できる日も多いです。 プライベートや家庭の時間を大切にできますよ♪ |
| 勤務地 | 東京都世田谷区鎌田3-18-1 JK二子玉川BLD ※転勤なし |
| 交通 | 東急大井町線・東急田園都市線「二子玉川駅」より徒歩15分 |
| 給与 | 月給23万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※上記給与に月20時間分の固定残業代（3万円～）を含みます 超過分は別途支給いたします ※試用期間2～3ヶ月／給与・待遇に差異はありません 【給与例】 年収400万円（入社3年目） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(業務査定による) ■賞与年2回(夏・冬) ■交通費規定内支給（月3万円まで） ■各種社会保険完備 ■社員研修あり（2016年、台湾研修） ■時短勤務制度あり（※子育て中の方） ★社内旅行あり ┗会社の売上が好調の時は、イタリア・韓国・台湾など海外に行ったことも！ 社内旅行は全額会社負担。 今年スペインに行けるよう、社員一丸となり頑張っています！ |
| 休日・休暇 | ★年間休日119日 完全週休2日制(土・日) ┗土曜出勤が年に数回程ありますが、有給取得を推奨しています。(有給取得率80%) ■祝日 ■GW休暇 ■夏期休暇(4日) ┗週末と繋げることで大型連休も充実♪ ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇 ■特別休暇(家族出産時等) |
| 応募資格 | 【人柄重視の採用/学歴不問】 ◆PC作業に苦手意識のない方（Word・Excel・PowerPointなど） ～こんな方が大歓迎です～ ◆ワーク・ライフ・バランスを大切にしたい ◆オフィスワークの経験あり ◆腰を据えて働ける環境を探している 【あると望ましい経験・能力】 ◆コミュニケーション能力を活かして働きたい方 ◆事務や総務など、なんらかのバックオフィス経験がある方 ◆専門的なスキルを身に付けて成長したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 信林オートモーティブ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 国内全国はもちろん、海外(ヨーロッパ・中国・台湾・アメリカ)企業の取引多数！ 設立以来、安定成長を続けています！ ◆自動車エアコン部品を中心とした法人向けの販売 ◆取扱い製品の各OEMメーカーのご案内 ◆お客様サポート・アフターサービス |
| 代表者 | 代表取締役 橘川 直人 |
| URL | - |
| 設立 | 1997年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 18名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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