正社員
コミュニケーションデザイン領域における、デザイン制作の実務並びにリードを担当してもらいます。
各種クリエイティブの制作全般／アウトプットの品質向上
キービジュアル開発、ビジュアルデザイン、LPデザイン
各種資料デザインやホワイトペーパー等のコンテンツデザイン
インナー施策におけるノベルティ等
各オフィスの空間デザイン
デザインの職能を通じて他職種とコラボレーションし、課題探索からデリバリー、さらなる実効性の実現に関与します。
プロダクトデザインチーム間の協働を通じて組織を強化します。
業務範囲には制限がなく、プロトタイピングやデザインリサーチ、ファシリテーション、フロントエンド実装などチャレンジする機会があります。
◇使用している技術
Figma（画面管理、プロトタイピング）
Github（開発周辺のコミュニケーション）
Adobe CC（クリエイティブ/アニメーションなどの作成）
Notion（ドキュメント管理）
Miro
Slack など
【選考内容】
・書類選考（要ポートフォリオの提出）
・一次面接
（二次面接を行うことがあります）
・最終面接
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 原則として東京本社勤務です フルリモート可能（応相談） 関西支社（大阪市北区） 東海支社（名古屋市中区） 北海道支社（札幌市中央区） 東北支社（仙台市宮城野区） 北信越支社（長野市） 中四国支社（広島市中区） 九州支社（福岡市中央区） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：500万～1000万円 （業務内容によって変わります） ※前職年収考慮 ※年2回の人事考課にて給与改定あり 加入保険 ・各種社会保険完備： 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ◆社内制度 ＜従業員持株会＞ 従業員が自社株を購入できる制度 ＜書籍購入＞ 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 ＜セミナー費用補助＞ 業務に必要なセミナー参加費を補助 ＜結婚祝い金＞ 結婚した従業員に祝い金を支給 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 完全週休2日制（土・日） 祝日 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 |
| 応募資格 | 担当業務によって応募資格は異なります 【応募資格の例１】 ・コミュニケーションデザイナー・BXデザイナー・グラフィ ックデザイナーとして3年以上の実務経験 ・協働するメンバーに対し、尊敬と信頼を持って向き合うことができる方 ・今までの製作物がまとまったポートフォリオを提出できる方 【応募資格の例２】 ・デジタルプロダクトデザイナーとしての2年以上の実務経験 あるいはそれに応用可能な専門性をお持ちの方 ・PdMやPMとしてプロダクト開発に関わった経験 ・UXデザイナーの経験 ・他職種（PdM, エンジニア等）とチーム運営・デザイン・実装いずれかのプロセスで、よりよい協働を追求した経験 ・柔軟性と主体性を求められる環境での成長を志向すること 応募資格は応募する業務によって変わります。 自分の経験が当てはまるかどうかは・・・ご相談ください。 【歓迎要件】 ・デザイン組織・プロダクト組織のプロセスを改善した経験 ・Web/iOSアプリ/Androidアプリのマルチプラットフォームでのデザイン経験 ・デザインシステムの構築・運用に携わった経験 ・デザインリサーチに携わった経験 ・インハウスデザイナーとしての実務経験 ・デザインについての論理的な説明やコンセプト立案 ・制作環境をより良くするためのデザインプロセスやオペレーションの改善に興味がある ・マーケティング観点ブランディング観点の両面からデザインの最適解を考える 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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