正社員
【職務概要】
建設現場作業所における施工管理業務を中心に行っていただきます。
改修業務を中心に公官庁施設、大・中規模マンション、オフィスビル、学校、病院、店舗、商業施設、体育館、プールなど大きな施工案件に携わっていただきます。
【職務詳細】
・プロジェクト全体のマネジメント
・施工準備、施工図作成、品質管理
・工程・原価・安全における管理
・環境および現場管理
・予算管理、法令管理
・若手の教育、育成業務
※現場の管理者として幅広い業務に携わっていただきます。
★魅力★
・健康経営優良法人認定！年間休日121日以上(計画年休5日含む)
・転勤・長期出張などもなく自宅から近い現場へ直行直帰可能
・システム投資により事務作業を軽減
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】千葉県 (場合によって県外可能性あり) 勤務地によって異なる(直行直帰／マイカー可能) |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～750万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回※業績に応じて業績賞与もあり 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月(待遇変化なし)) ■福利厚生： 交通費支給、社会保険完備、慶弔見舞金、教育制度、社員旅行、住宅手当（月：賃貸16,000円、持家4,000円）、現場手当、所長手当、資格手当（月：1級建築士30,000円、1級建築施工管理技士15,000円、2級建築士6,000円、2級建築施工管理技士6,000円 ）退職金制度、再雇用制度 ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(日曜・その他1日)、祝日、年末年始、GW、夏期、有給(入社6ヶ月経過後10日～最高20日) ★年間休日 121 日(計画年休5日含む) ※現場と現場の間でまとまったお休みを取得していただきます。 チームで交代しながら動かしているので、お休みも非常に取りやすい風土です。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・1級または2級建築施工管理技士の資格保有 【尚可】 ・第二種電気工事士の資格 ・鉄筋工実務経験者 ・建設現場のマネジメント ・安全管理および人材育成経験 ・S造、RC造の現場を更地から完成までの経験 ・現場代理人の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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