正社員
掲載予定期間:2024/5/23(木)〜2024/8/21(水)
【栃木/佐野】物流センターの運営管理<未経験歓迎>◆東証プライム/研修充実/年休115日/福利厚生◎
【未経験でも安心の教育体制あり/業界シェアトップクラスの東証プライム上場企業/創業以来50年黒字経営/売上高1700億円突破/24年度から年休120日・約5%のベースアップを実施予定/家族手当など福利厚生も充実】
■採用背景:
◇物流業界シェアトップクラスを誇り、7年連続で過去最高益を更新し続ける東証プライム上場企業の当社。
◇品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とM&Aにより、売上は前年比130%超成長の1,770億円へと拡大しています。
◇今後は2,000億円突破を目指し、さらなる事業強化を推進するため増員募集を行います。
■業務内容:
物流センターや倉庫内の中核メンバーとして、マネジメント(ヒト、モノ、カネ)を中心に倉庫管理業務をお任せします。
食品物流センターの役割は、運び込まれた食品をその日のうちに宛先ごとの仕訳や、出荷を行うことがミッションです。
■具体的には:
・物流スタッフのマネージャーとしてスタッフの配置、業務指示、勤怠管理
・フォークリフトによるトラックからの荷下ろし業務
・スーパーマーケットの商品管理
※作業と管理は8:2の割合
■当社の特徴:
◎「東証プライム上場企業」である丸和運輸機関グループの規模感、世界規模の通販サイトを扱う規模感が相まって、安定感は抜群の環境です。
◎業界トップクラスシェアを誇り、売上も1700億円を突破しています。
◎働き方や待遇面の改善にも注力し、年休は来年度から120日へ、全従業員を対象として約5%のベースアップも実施予定です。
■当社について:
◇当社のメイン事業である、3PL(サードパーティ・ロジスティクス)とは、お客様(メーカー、小売業等)に代わって、物流に関する業務の企画、設計から、商品を保管、管理するセンターの運営までを行い、物流の面からお客様の経営(利益)支援を行います。
◇この3PL事業を、当社は生活に密着した3つのカテゴリ「日用品(EC、常温)、食品(低温食品)、医薬、医療」で展開しております。
◇市場の変動に左右されない「生活に密着した小売業に特化」することにより、経営の安定性を生み出し、業界をリードするお客様へ画期的な物流サービスを提供することで、創業から現在に至るまで成長し続けてきた実績があります。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※試用期間の3ヵ月間は契約社員となり、3ヵ月経過後、自動的に正社員登用となります。 <試用期間> 3ヶ月 契約期間は試用期間の位置づけとして設けております。 試用期間終了後、正社員登用となります。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 6:00~15:00(シフト制) <勤務パターン> 6:00~15:00 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 佐野デポセンター 住所:栃木県佐野市岩崎町3004 佐野工場内 勤務地最寄駅:東武佐野線/田沼駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):278,000円~350,000円 <月給> 278,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は時間外残業30時間の場合の金額です。 ■賞与実績:年2回(別途決算賞与あり/業績による) ■モデル年収例:※月給+賞与年2回+残業代+各種手当 ・年収380万円 入社1年目 メンバー ・年収450万円 入社3年目 主任 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養内で、妻1万円・子ども一人2千円支給 寮社宅:家賃負担上限:指定都市7万円、その他都市6万円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度有り <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ~物流業界トップクラスの研修制度をご用意~ ■新社員フォロー研修 ■OJT制度 ■社内大学校『丸和ロジスティクス大学』 ■階層別・職種別研修(新社員~経営・役職層) ■資格取得支援制度 <その他補足> ■正社員登用:契約社員から登用実績97%以上の方が正社員登用です。 ■社員持株会 ■各種手当有り(通勤手当、家族手当、資格手当等) ■借上げ社宅制度有り ■残業手当:残業時間に応じて別途支給(1分単位で支給) ■丸和グループ団体保険 ■健康診断(無料) ■表彰制度 ■慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰、傷病、災害) ■携帯電話、制服貸与 ■宿泊割引(ダイワロイヤルホテル) ■働き方改革 ※年休は来年度から120日へ、全従業員を対象として約5%のベースアップも実施予定です。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■連休取得実績有り ※休日は、希望を考慮し決定します。 ■リフレッシュ休暇(1日:6~9月で取得可) ■有給休暇(昨年の平均取得実績:年間9日) ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・管理業務にご興味がある方 ※丁寧なOJTや手厚いフォロー体制が整っており、慣れるまではサポートしますので、未経験からでも安心してご入社いただける環境です! ■歓迎条件: ・倉庫の運営管理経験者 ・アルバイト/パートのリーダー、マネジメント経験も歓迎 ・販売/サービス業で、店長、店長代理経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社丸和運輸機関 |
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所在地 | 〒342-0008 埼玉県吉川市旭7-1 |
事業内容 | ■事業内容: ・サードパーティ・ロジスティクス(3PL)事業(EC・常温物流、低温食品物流、医薬・医療物流) ・ロジスティクスコンサルティング事業 ・運輸事業(一般、特別積合、引越、産業廃棄物の収集運搬他) |
代表者 | 和佐見 勝 |
URL | https://www.momotaro.co.jp |
設立 | 年1973年8月 |
資本金 | 350百万円 |
売上 | 1,778億円(2023年3月現在) |
従業員数 | 11,380名 |
平均年齢 | 37.8歳 |
主要取引先 | アマゾンジャパン合同会社 株式会社ベルク |
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