契約社員
【概要】
求職者とクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、
就業開始に結びつけていただくお仕事です。
登録のあった求職者に対して応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行うこともあり、
求人応募から入社までのプロセスにおいて営業（リクルーティングアドバイザー）と協働し
就職・転職成功に導きます。
〔具体的には〕
・登録面談（キャリアカウンセリング）※電話面談中心
・職業紹介（企業と求職者のマッチング業務）
・求職者のサポート
・営業（RA）との協働
・問い合わせ対応、その他庶務
【募集背景】
業績好調による増員
【入社後の流れ・教育研修】
基本はOJT研修が中心ですが、人材育成を重視しているため未経験からでも活躍できる
環境・体制を整えています。
（配属オフィスによって研修スケジュール変動の可能性あり）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪市北区 神戸市中央区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・月給：23.95万円 〜 27.94万円／大阪・兵庫県の場合 ※一律営業手当（固定残業代33時間分／5万円）を含む。 ・賞与年2回 ・昇給2回 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 手当：交通費支給（上限3万円） 超過時間外手当 ※制度 正社員登用制度有 インセンティブ制度(設定目標を達成時に実績に応じて支給) 資格取得奨励制度 産前産後・育児休暇制度、時短勤務制度 メンタルヘルスケアサービス 他 退職金制度有 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季、年末年始、有給、慶弔 有給休暇：10日～20日（入社半年後に付与） 産前・産後休暇、育児・介護休暇、時短制度 |
| 応募資格 | 高卒以上 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・未経験者歓迎！ 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・人材関連企業でコーディネータ経験がある方。 【求める人物像】 ・短期間で成長したい方。 ・色々な業界のことを知りたい方。 ・キャリアビジョンがある方。 ・活気ある環境で働きたい方。 ・コーディネーターの仕事の面白さを味わいたい方。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 〇人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介 ・多くの人により多くの就業機会を提供することで企業活動を支援し、社会に貢献していくことを目標に掲げ活動を行っています。 ・雇用や経済の構造変化が進む中、日本の産業・経済を支える為に企業と個人の多様なニーズを繋いでいく事が重要な課題となっています。その為、業界の需要も高まっていく傾向にあり、業績も安定して伸び続けています。 ・私たちは最大の雇用の実現を目指し、 企業と個人の双方にご満足頂けるサービスをお届けできるよう努力を重ねて参ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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