正社員
部門強化に伴う人材確保のため新たな仲間を募集します!
「ネットでCHINTAI」でおなじみのCHINTAIネットサービスを中心とした、自社運営メディアの集客企画・実行をお任せします。
【ミッション】
企画から実行・効果検証までのPDCAを回しながら、サイトのPV・CVRの最大化を目指す。
【業務詳細】
■サイトへの集客プランを企画立案・提案
■WEB制作会社などへの依頼・進行管理
■リリース後の運用設計
■効果検証
業務は企画だけでなく、サイトのディレクション、集客、場合によってはイベントの実施や法人営業など、サービスを成長させるために幅広い業務に携わることができます。
【入社後は】
企画職が初めてという方は、まずは既存企画のコンテンツ数を増やしたり、改善から始めましょう。慣れてきましたら、自分でサイトコンテンツを好きにつくってみてください。社外のエンジニアやデザイナーと協力しながら、自分の企画をカタチにすることで、スキルアップしていきましょう!
(※経験者の方には最初から新規企画をお任せすることも可能です)
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【本ポジションの魅力】
━■教育体制 業界知識から技術面まで幅広い研修体制■━
不動産に限らず、事業知識やマーケティング知識に関する研修を定期的に実施しています。少人数規模の会社ですので上司、経営層とも密接に関わり、定期的なフィードバックを受けることができます。また業務関連資格のサポートも行っているので会社の制度を活用いただきながら自己研鑽できる環境です。
【数字で見るCHINTAI&会社の雰囲気】
━■数字で見るCHINTAI■━
【従業員数】135名
【年齢比率】20代/31.9%、30代/42.2%、40代/14.8%、50代以上/11.1%
【新卒/中途の比率】新卒/39%、中途/61%
【役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合】42.9%
【育児休業取得率】男女ともに100%
【産休・育休後の復帰率】100%
【有給取得率】54.4%
※2023年10月末現在のCHINTAIおよび、パーソナルCHINTAIのデータから算出
━■会社の雰囲気■━
・上司から定期的なフィードバックを受けることができる
・少数の会社で経営層との距離も近く、「やりたいこと」には手を挙げて挑戦できる環境
・社用携帯、Wi-Fiを貸与。テレワーク環境下でも質問・相談しやすい
ポイント1あなたの心に触れる、心が動く、サービスを。
一人ひとりがもっと自分らしい豊かな暮らしのできる世界を実現すべく、
私たちCHINTAIは『住まい』『お部屋』をベースに、
毎日豊富な新着物件を沿線・駅や住所、
地図や通勤通学先、さらには約100種類のこだわりテーマから探せる
『CHINTAIネット』をはじめ、様々なサービスやコンテンツを提供しています。
私たちは、皆さまに「きっかけ」や新たな「気づき」を提案し、
より自分らしい「暮らし」へ近づいていけるよう
サポートできる会社でありたいと考えています。
今後も社員が一丸となって「心が動く」ものづくり、
心遣い、環境作りを行っていきます。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 【専門業務型裁量労働制】 9:30~18:00(所定労働時間7時間30分/休憩1時間) 【残業について】 月平均15時間程度。 |
勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目2番7号 AKASAKA K-TOWER 10階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | 東京メトロ丸ノ内線、銀座線「赤坂見附駅」より徒歩5分 東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町駅」より徒歩8分 |
給与 | 月給316,000円~728,500円 ※上記給与に月25時間分の固定残業代(56,000円~128,500円)を含みます ※試用期間あり(3ヶ月)/延長する場合もございます、給与・待遇に差異はありません ※想定年収:4,600,000円~10,400,000円 |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回(2月)※前年実績 ■賞与年2回(6月/12月) ■社会保険完備 ■通勤交通費支給 ■テレワークサポート手当(月17,000~18,500円) ■ベビーシッター補助制度 ■育児中の時短勤務(子が小学校3年生まで活用可能) ■ファミリーエクスペリエンス制度 ■賃貸生活サポート制度 ■メンター制度 ■社内研修 ■通信デバイスの提供 ■時差出勤制度 ■クラブ活動支援制度 ■各種表彰制度 ■全社員ワクワク会議 ■自己実現サポート制度 ■スキルアップ支援制度 ■定年60歳(※65歳まで再雇用あり) |
休日・休暇 | ★年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇(入社半年経過後10日付与、最高40日) ■産前産後休業 ■育児休業 など |
応募資格 | ■Web系職種の経験 ■事業会社におけるサービス企画・運営経験 【あると望ましい経験・能力】 ■マーケティング・ビジネスプランニングの経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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