正社員
学校施設等公共事業工事のほか、マンション、商業施設、福祉関連施設、戸建住宅工事等を行う、建築施工管理スタッフを募集しています。
（ 具体的業務 ）
・施工現場の安全確保
・工程・品質管理や管理書類の作成
・協力企業との調整、原価管理など
主な業務です。
現場は、大分市内を主とした大分県内の公共事業（国土交通省、大分県、大分市等）です。
使用CAD：ＪＷCAD
総合工事業者として土木・建築工事を請負い、各工程の専門業者を指揮・監督して完成に導く企業です。道路、河川、学校等、公共工事の他、マンション建築等を主体とし、業績は安定しています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ・大分市大字久原 ・08:00～17:00 実働7時間 30分 ・休憩時間 90分 12：00～13：00 午前・午後 各15分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給25万円～45万円 手当 固定残業代（6万円 従業員毎に25％割増に相当する時間。超過分は追加して支給。） 資格 １級3万円、２級１万円 役付手当 主任1万円～部長6万円） 車両手当 1.5万円 上記以外の手当、「各種手当」欄のとおり モデル年収 30歳 係長 １級施工管理技士 年収500万円（家族・住宅・通勤手当 別途） ・昇給 有 年1回 3,000～5,000円程度 ・賞与 有 年2回 基本給×3か月 ・決算賞与（年１回 一律50万円 R1～R5実績） ・各種手当（交通費） ○資格手当： １級施工管理技士３万円 ２級１万円 ○通勤手当 燃料、オイル交換、実費（上限なし） ○車両手当 １万円?１万５千円（私有車使用） ○役職手当 （主任）１万円?（部長）６万円 ○住宅手当 持家１万円、借家５０％（家賃上限あり） ○家族手当 配偶者１万５千円、子供５千円（１人当り） ○携帯電話手当 ３千円、または社用携帯貸与 定年制度 65歳 再雇用制度 有り 定年後の待遇 1年更新の有期雇用契約社員 |
| 休日・休暇 | 115日 完全週休二日制、日、祝、土曜日、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日付与） |
| 応募資格 | 普通自動車免許（AT限定可）、1級・２級建築施工管理技士、建設業での施工管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 総合工事業 大分県大分市の東部で建設業を営む、創業７０年を超える企業です。経験から培われたノウハウ、技術力と、お客様からの信頼を得て成長してまいりました。 大企業での細分化された役割分担に比べて、当社では、着工から建造物の完成まで、自分の目で確認できる立位置から、幅広くすべての業務を担当することができます。100年企業を目指す新しい当社を、皆様とともに創っていきたいと考えております。好奇心をもって物事に向かい、知識・技術の習得に意欲のある方、目標に向かって周囲と協力し合うことが好きな方、これからの当社を一緒に担う仲間として、お会いできる日を楽しみにしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1951/10/4 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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