正社員
訪問看護における看護師業務全般
■具体的な業務内容
・利用者様の日常・療養生活の支援
・健康状態・症状等の観察、
・服薬・医療機器の管理、ターミナルケア、認知症ケア など
◆訪問エリア：さいたま市 北区・見沼区・西区・大宮区 上尾市・伊奈町
◆利用者数：150名
◆疾患層：小児、難病、ガン末期、精神疾患 など
◆看護師年齢層：20代〜50代まで
◆カルテ：タブレット
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一日のスケジュール例
9:00〜 出勤・訪問準備
9:30〜 1件目訪問
11:00〜 2件目訪問
12:00〜 AM報告
12:30〜 休憩
14:00〜 3件目訪問
15:30〜 4件目訪問
16:30〜 PM報告・記録、情報収集、他職種連携
【休日休暇】
日曜日 祝日年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
【勤務時間】
09時00分〜17時30分
【アクセス】
東宮原駅 徒歩4分
【待遇】
【福利厚生】交通費支給，制服貸与，退職金制度，研修制度，育児休暇あり，車通勤可，社会保険完備
・JTBベネフィット
・Ｔ−ｐｅｃ（社員の健康・生活に関して相談できるサービス）
・埼玉県「子育て応援宣言企業」登録制度に登録
・「埼玉県多様な働き方実践企業」のプラチナ認定取得済み
通勤手当(上限50，000円／月)
【諸手当】
賞与，昇給
・訪問手当：4，000円／件（月80件の訪問を超えた分につき支給）
・持ち帰り手当：300円／回
・電話対応：2，000円／回
・出動手当：1万5000円／回
残業手当(10分単位)年2回 計5.0ヶ月（過去実績）
ポイント1特記事項
★薬局母体の訪問看護です。
★賞与が5.0ヵ月としっかりともらえます。
★くるみんマーク取得！女性が働きやすい企業に認定されています！
★有給消化100％！
★研修プログラムなどの社内研修だけではなく、看護協会当の外部研修はEラーニングを計画的に行っています。
★各専門職との情報も共有しやすいので、困難ケースの相談もしやすい環境です。
★休日が取りやすく、働きやすいです！
★軽井沢・湯沢に福利厚生施設があります。
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
交通費別途支給 制服あり 高収入 育児休暇あり 研修制度充実 駅近（5分以内） マイカー通勤可 昇給あり 40代活躍中 50代活躍中
ポイント3アピールコード
301,302,303,304,315,317,324,328,502,506
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 薬剤師、管理薬剤師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科技工士、歯科衛生士 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09時00分〜17時30分 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 |
| 交通 | [最寄り駅]埼玉新都市交通 東宮原 [アクセス]東宮原駅徒歩4分 |
| 給与 | 年収 460万円 〜 500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください |
| 休日・休暇 | 日曜日 祝日 |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格/必要経験】看護師，普通自動車第一種免許臨床経験3年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 6F |
| 事業内容 | ■事業内容：保育支援サービス（保育園運営、保育所開設支援）、保育・医療・福祉分野に特化した人材支援サービス（人材紹介、人材派遣）を展開しています。同社が展開する「kirara support」は、保育士・看護師・介護職の転職支援サービスを始めとする各種分野の専門スタッフ人材支援サービスに特化し展開しており、株式公開を目指し事業拡大フェーズです。 主に下記事業を展開しています。 |
| 代表者 | 村越 秀男 |
| URL | http://www.m-p-j.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,180名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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