【中央建設株式会社】【年収～900万】建築【東京】施工管理※定年70歳・60代の給与カットなし／年休120日・土日祝休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


【年収～900万】建築【東京】施工管理※定年70歳・60代の給与カットなし／年休120日・土日祝休み


～60代でも給与カットなしで働ける会社／ゼネコン出身者多数参画／年休120日／残業20～40h程／全五大ゼネコンとの取引有／人を大切にして、急成長している会社です。社長が「働き方改革」をすすめています～
■業務内容
施工管理担当としての業務を担当します。商業施設建設やビルおよびマンションから、一般住宅の新築やリフォームなど、様々な建築物の施工に携わります。
・施工計画、原価管理、工程管理
・品質管理、安全管理
■業務の特徴
・業務進行は、同社ルールに則りながらも、個人の裁量に任せている部分が多いため、十分に経験を活かせる環境です。
・一般住宅、公共施設、ビルおよびマンション、商業施設および店舗、社員寮など様々な案件実績があります。案件は様々ですが、五大ゼネコン全てと取引しており、元請として受注している案件もあり、受注は全国で増加しています。案件によっては「分業制」ではなく「専任制」をとって業務を進めます。「専任制」を敷くことで、施工計画立案、協力会社の手配、材料調達および管理、現場環境の安全管理など、1つの案件の全工程に携わることができます。「専任制」を経験することで、幅広い施工管理の知識や、自身でこの案件を手掛けたという実感とやりがいを得ながら、自身の成長に繋げていくことができます。

■組織について：
若手から50代以上のベテランまで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。大手ゼネコン出身者なども多数活躍しています。
同社の定年は70歳で、60代の給与カットは全くありません。長く生き生きと就業できる環境です。

【チーム／組織構成】