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正社員
大手クライアントのプロジェクトにおいて、アプリケーションの開発に従事していただきます。
お客様・社内関係部門・チームメンバ・製品ベンダ等と協調し、円滑なプロジェクト推進を行っていただきます。
【具体的には…】
・システムの提案、要件定義、設計、実装、テスト、導入等、一連のSE作業
・お客様の稼働中システムの保守、運用
【働くポイント】
★クライアントは大手流通小売チェーン店をはじめ、金融系企業や官公庁などさまざま。
大規模なものから中小規模のシステム開発のプロジェクトで活躍していただきます。
一人のエンジニアとして手を動かしたりリーダーとしてチームをまとめたり、
コンサルタント役として最上流から関わったりするケースもあります。
★お客様との距離感も近くお客様と共創し、システムが稼働する喜びをお客様と共有し、
そのシステムがもたらすビジネスの変革、社会への貢献を実感することでやりがいを
感じることができます。
★システム構築を通して、クラウド等の各種エンジニアスキルや、
プロジェクトマネジメントスキルのレベルアップを図れます。
変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
手掛ける案件の中には、大手流通小売チェーン店や産業、製造、金融系企業まで様々。
アプリケーションの開発も、それぞれのクライアントに応じて変化するので、
様々な企業を取りまとめて開発に取り組む経験を積むことができます。
【開発環境・業務範囲】
大規模～中小規模の案件まで様々なプロジェクトを担当することが出来ます！
プロジェクト内の役割も複数あり、
社員はマネージャーやリーダー、開発者としてスタッフをリードしています。
【大手企業プロジェクトを指揮できるやりがい】
PFUのプロジェクトの多くは大手企業かつプライム案件。裁量を持ってソリューションの提案ができます。お任せするのは、ビジネス戦略やビジョンなどをふまえて最適なソリューションをプランニング・提案すること。よりお客様に近い位置で、他社には提供できないようなユニークで尖った「エッジソリューション」の提供を目指していただきます。設計などの上流工程にとどまらず、プロジェクトが動き出したらエンジニアとして開発からリリースまでの全プロセスに携わることもできます。自身で手を動かしながら開発に取り組めるからこそ、スキルアップも望めます。経験を活かして、独創的なソリューション提案に挑戦してみませんか？
【スキルを活かせるチャンスが多数】
業種／業界を問わず、お客様のビジネス・業務分析を行い、ソフト、ハード、クラウド、サービス、アプリケーション開発等、あらゆるICTを駆使して、最適なシステムの提案・構築が経験できる環境です。大手クライアント直取引の案件で身につけたスキルを生かせるチャンスもあるので、インプットアウトプットの繰り返しでより早いスピードで成長につながっていきます！
ポイント1『自分が手掛けたシステムが日本全国で使われる』 そのモチベーションが、あなたをもう一歩進化させる。
高い技術力を武器に、数多くのクライアントと
直接取引を実現してきた当社。
なかでも、皆さんもきっと利用したことがある
大手流通小売チェーン店の店舗内のICTシステムのほとんどが
当社が手がけたシステムなんです。
それほど大規模な案件を手がけるエンジニアには、相応のスキルが必要。
しかし当社なら研修や勉強会への参加をはじめ、
社外セミナーへの参加を積極的に促進しております。
スキルアップのための機会創出×スキルアップのモチベーションがあるPFUなら、
エンジニアとして成長できそうな気がしませんか？
もちろん、大手にとどまらず、様々な規模のプロジェクトを手掛ける当社。
案件規模を問わず、要件定義から設計、開発、運用保守まで
一貫して手掛けられる当社だからこそ、得られる経験・スキルがあります。
日本社会に大きな影響を与えるエンジニアになれる。
そんなモチベーションを糧に、
エンジニアとしてのステップアップを果たしてみませんか？
ポイント2お客様と対面し、上流から下流工程までを経験できる会社です。
SEはマネジメント能力が必要と一般的に言われていますが当社では技術面のスキルアップも重要視しています。
そのため若い間は自ら手を動かし開発する機会が多く、技術者としてのスキルアップする仕組みがあります。日々進化する技術を身につけ続けなければならないエンジニアにとって、成長を後押しする資格取得奨励金制度や社内外の研修への積極参加が奨励される環境はありがたいと思っています。
常に最新の技術を身に着け、技術者としてもプロジェクトリーダーやマネージャとしての成長の道があります。
ポイント3成長できる環境のもとでチームワークも発揮できるのが魅力です
約22年間、SIerで開発を担当していました。更に経験を積みたいと思い「新たな挑戦が出来る」と当社に転職を決意。当社の良さは「一つの会社で様々な挑戦ができる」基盤があることです。入社後クラウド技術を習得し、今はマネージャーとしてお客様や業界が全く異なる多くのプロジェクトを経験し、“どこに行っても役立つスキル”が身についたと思っています。
ポイント4取材担当者より
お客様に近い位置で、ユニークなプロダクト・サービスソリューションの提供を目指してきたPFU。国内外で大きな成長を実現できたのも歴史の長さや事業規模の大きさ、安定性などにあぐらをかかず、ベンチャーのように次なる製品・サービスの提供へ果敢に挑戦してきた企業文化があるからだ。
今回訪問した横浜本社はみなとみらいの一角にオフィスを構え、フリーアドレスなどワークスタイルにも配慮した働きやすい環境にも力を入れている。ただオシャレなだけではなく、社員同士が笑顔でコミュニケーションをはかっている様子に、会社としての雰囲気の良さも実感できた。
リコーグループの一員となってからも学びや成長の機会が豊富にあり、独自のキャリアパス制度も社員のモチベーションアップに役立っているPFU。1社で多くのチャンスが得られるからこそ、勤続10年以上の社員も多いのだろう。キャリアにこだわる方も、ここなら転職する必要はないはずだ。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > 開発エンジニア（パッケージソフト） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > QAエンジニア（パッケージソフト） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8：40～17：10（実働７時間30分・休憩60分） ★コアタイムなしのフレックスタイム制度もあり ※残業：全社平均月20時間 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ◆自社内勤務メイン！横浜・みなとみらい／フルリモートあり◆ 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス 変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | みなとみらい線「新高島駅」徒歩5分 JR各線「横浜駅」より徒歩10分 |
| 給与 | 月給28万円～41万円＋残業代全額支給＋賞与年2回＋諸手当 ※残業代や各種手当は別枠で支給となります。 ※月額給与はご経験やスキルに応じて決定となります。 ※残業代は実績に応じて1分単位で支給。 【実際の給与例】 ■入社時の想定年収 476万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■試用期間3ヶ月 ※3ヶ月間内の処遇・雇用形態に差異はございません ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当（実績に応じて1分単位で支給） ■住宅手当 ■ファミリーアシスト給付（家族手当に相当） ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■資格取得支援制度 ■研修制度（職種別・階層別研修） ■フレックスタイム制度 ■在宅勤務制度 ■受動喫煙防止体制（屋内全面禁煙） ■社内クラブ活動（フットサル・テニス 他） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇（20日付与） ※平均取得日数15日（2023年度実績） ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休育休（女性100％、男性約50％） ■介護休暇 |
募集背景
長く新卒採用を行い、中途採用はほとんど行ってこなかった当社。今回は新たな試みとして、社外で研鑽を積まれたエンジニアの方を迎えることで新しい風を取り込みたいと思っています。私たちの既存ビジネスを超える独創的なソリューションを一緒に創りあげてくださる方を募集いたします。
| 応募資格 | □学歴不問 □アプリケーション開発の設計、実装または、運用経験（5年以上） ▼以下のような方を歓迎します！ ・社内外のステークホルダとの良好なコミュニケーション能力 ・論理的思考、問題解決能力 ・責任感（適切なエスカレーションを含む）、自立行動力 【この仕事に向いている人】 ・IPA情報処理技術者資格の開発系スキル、クラウドエンジニアスキル ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験 ・アプリケーション開発、クラウド、セキュリティ等に関する興味、関心、探求心 【この仕事に向いていない人】 ×チームプレーよりも個人プレーが好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社PFU |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス |
| 事業内容 | ======================================== 世界シェアNo.1（※1）のドキュメントスキャナー＆ 国内シェアNo.1（※2）のセキュリティ機器メーカー ======================================== ◇残業月平均20時間（全社平均） ◇フレックスタイム制あり ◇年間休日125日 コンピュータ開発で培った技術を基に、イメージスキャナー、エンベデッドコンピュータなどのハードウェアおよび、セキュリティ・文書管理などのソフトウェアやサービス、ITインフラ構築や他企業と提携したマルチベンダーサービスなど、ICTに関する製品・サービスをトータルにご提供しています。 【主要事業】 ◆ドキュメントイメージング事業 ・ドキュメントイメージング関連商品の企画、研究、開発、製造、販売、保守 ・ドキュメントサービス商品の企画、開発、販売、保守 ◆エンベデッドコンピュータ事業 ・組込みコンピュータの企画、販売、研究、開発 ◆インフラカスタマサービス事業 ・ITインフラの構築・運用、個別システム開発 ・IT機器の販売、メンテナンス、キッティング (※1…ドキュメントスキャナーを対象とする。日本・北米はKEYPOINT INTELLIGENCE社(InfoTrends)により集計（2022年実績）。ドキュメントスキャナー集計よりMobile/Microを除く6セグメントの合計マーケットシェア（主に8ppm以上のドキュメントスキャナー全体）。欧州はinfoSource社（2022年実績）の集計に基づき、西欧地区（トルコとギリシャを含む）におけるシェア。 （※2…対象：検疫ツール市場（不正接続防止ツール）、順位・シェア：1位（5年連続）／32.4％（2022年度実績）、調査会社：（株）富士キメラ総研「2019～2023ネットワークセキュリティビジネス調査総覧」、調査年度：2018年度～2022年度実績） |
| 代表者 | 代表取締役社長 村上 清治 |
| URL | https://www.pfu.ricoh.com/ |
| 設立 | 1960年11月1日 （昭和35年11月1日） |
| 資本金 | 150億円 |
| 売上 | 1,345億円（2022年度連結） |
| 従業員数 | 4,207名（PFUグループ、2023年5月現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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