正社員
≪人と人を繋ぐ人材コーディネーター≫
★残業ほぼなし＆直行直帰も可
★産育休復職実績あり
★NECグループをはじめ、多数大手企業との取引実績あり
★入社後は取締役のクライアントの挨拶周りへ同行
当社パートナーのエンジニアや協力会社との関係性を築くポジション。
"当社が持つ案件に協力してもらうエンジニア"を紹介いただく
信頼関係を作り上げるのがメインのお仕事です！
【▼具体的には…】
―+―+―+―
自社のエンジニアをはじめ、多数エンジニアが所属する協力会社に
定期的にご挨拶するのがメインのお仕事♪
お客様から「こんなエンジニアが欲しい！」と依頼を受けても、
自社だけではお応えしきれないケースも多くあります。
案件へご協力いただく取引先との関係を日々大切にして下さい！
その後のステップとして、顧客開拓や自社の採用関連の仕事に挑戦することもOK！
幅広くご活躍頂くことが可能です！
【▼取締役直々のサポートで安心】
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取締役の堀端が直々にレクチャーしながら、
多くて1日2～3社ほど既存のお客様を中心に案件を引き継ぐスタイル◎
まずは既存のお客様先を一緒に回りながら顔を覚えてもらいましょう！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【働きやすい環境で、長くキャリアを築けます◇+.】
せっかく当社に入社してくれた方には、
プライベートも大切にしながら、無理せず長く働いてほしい…！
そんな思いから働きやすい環境作りに注力しています。
＊ … * … ＊ … * …＊
◇年間休日125日&土日祝休み♪
◇毎年着実に昇給
◇直行直帰OK
◇働くママも活躍できる(取締役も2児のパパ)
◇配偶者と子どもの誕生日に1万円支給
◇産休取得実績あり
＊ … * … ＊ … * …＊
結婚や出産など、ライフイベントの変化も安心して迎えられる環境です。
仕事に慣れてきたら…クライアント回りを早めに済ませて
直帰＆自宅にて事務作業なんて効率的な働き方も叶えられます！
【『数字より人を大切に！』"営業らしくない"魅力があります◇+.】
"営業たるものお客様から受注することが仕事"だと思っている方は多いのですが、そのイメージとは異なる営業職です◎
エンジニアあってこそのSSIですから、エンジニアが潰れるような仕事は受けないという絶対的なポリシーが根付いています！
お客様の課題が解決できるかという観点を大切にしながらも、
『この案件で得られるスキルはエンジニアのスキルアップや将来のキャリアに繋がるか』
『そのスケジュールはエンジニアに負荷をかけないか』など人を最優先に考えられるので安心して働けます♪
ポイント1《人懐っこいと言われる方必見！》 人を大切にした働き方ができるから安心して長く働けます
★個人ノルマなし！既存がメイン
★まずは取締役の同行からスタート
★数字は二の次のスタイル
NECグループと取引し、高い技術力から
たくさんの引き合いをいただいている当社は
既存のクライアントへの関係構築を
メインに専念していただける環境です。
数字よりも目の前のお客様の課題や
エンジニアに寄り添った考え方を最優先にできる。
それが当社のIT営業の魅力です♪
あなたの人好きを"真"にいかすことができますよ！
＼入社後はなんと…！／
取締役がじきじきにマンツーマンで
既存のクライアントの挨拶回りにあなたを連れていきます！
仲良く話せる訪問先を少しずつ増やしていきましょう♪
ポイント2少数精鋭でも馬力の強い組織です！
企業を調べるにあたって着目してほしいのは1人あたりの生産性(＝売上高/社員数)！2024年現在、当社は社員数28名と少ないながらも、売上は6億円を突破しています！「一人あたり売上高」は2千万円を超えており、一人ひとりの生産性が高いからこそ、利益を社員に還元でき、福利厚生も手厚く整えられます！
そんな当社の現在の目標は、2030年までに10億円規模まで売り上げを伸ばすこと！今後の成長フェーズを是非一緒に歩みましょう！
ポイント3女の転職！取材リポート
≪ノルマ無し・既存メイン≫≪残業少なめ≫≪毎年昇進≫といったメリットが揃う同社。激動の変化を遂げるIT業界の中で設立20年を超える時間で培った信頼と技術力で大手企業と取引を続けています。今回募集するポジションは取締役から直々に教えていただける贅沢なチャンス付き♪こんな好条件で、長期的にキャリアを築いていける環境です！この機会を逃すことなく応募することをおすすめします◎
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ★時短勤務もOK・子育てと両立可！ ★残業ほぼなし ★直行直帰OK 変形労働時間制 月平均160時間（実働平均8時間） 標準労働時間帯9：00～18：00 【残業について】 残業は月10時間以下です。無理せず長く働くことができます。 |
| 勤務地 | ＜本社＞ 愛知県名古屋市中区錦3-5-31 オーキッドプレイス名古屋錦ビル7F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転勤はありません。 |
| 交通 | ★久屋大通駅・栄駅・栄町駅の3駅4路線が利用可能な好立地★ 地下鉄桜通線・名城線「久屋大通駅」3番または4A出口より徒歩1分 |
| 給与 | ★毎年昇給あり ★賞与年3回 月給25万円～＋賞与年3回 ※年齢・経験・スキル等により加給優遇いたします。 ※上記給与には、月20時間分の固定残業手当（33,800円～）が含まれています。超過分は別途支給します。 ※6ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与・待遇は変更ありませんが、退職金・住宅手当のみ試用期間後から支給対象となります。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回（4月★毎年昇給） ◆賞与年3回（6月、12月、決算） ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月3万5000円まで） ◆各種手当 └残業・出張・役職・住宅手当など（※条件あり） ◆社内改善提案制度 ◆書籍購入助成金 ◆資格手当 ◆慶弔見舞金 ◆結婚・出産祝い金 ◆人材紹介奨励金（紹介つき1万円、採用で10万円 ※条件あり） ◆飲み会補助金制度（1人1回あたり2000円） ◆アニバーサリー制度（配偶者と子の誕生日に1万円支給） ◆スマホ支給 ◆退職金制度 ◆副業OK ◆オフィス内禁煙（ビル内に喫煙所あり） |
| 休日・休暇 | 《年間休日125日》 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前・産後、育児休暇 （※取得・復職実績あり） |
| 応募資格 | ＜IT業界デビューも大歓迎＞ ■営業経験をお持ちの方 └経験年数や商材、個人・法人は問いません。 ■学歴不問 ≪こんな方にはピッタリ！≫ ◎人とコミュニケーションをとることが好きな方 ◎腰を据えて長く働ける会社をお探しの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社エスエスアイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-5-31 ジブラルタ生命名古屋錦ビル7F |
| 事業内容 | ■事業内容： （１）受託型システム開発（２）支援型システム開発 ■事業の特徴： 「お客様独自のビジネス戦略を理解し、サービス力の強化へと繋げていく業務アプリケーションの開発を行っています。 製造業をはじめ、建設業、流通業、サービス業、物流業などあらゆる業種・規模のビジネス課題を解決する業務アプリケーション開発を得意としています。パッケージ型システムでは対応できないお客様のビジネスの深い理解力と理想を現実とする開発力を強みにカタチにしています。」 |
| 代表者 | 代表取締役 横山 久也 取締役 堀端 浩行 |
| URL | http://www.ssi.ne.jp/index.html |
| 設立 | 年2000年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 480百万円 |
| 従業員数 | 23名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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