【徳倉建設株式会社】【名古屋】建築施工管理＜一級有資格者＞年間休日123日／資格手当等待遇充実 ～総合建設業故の安定性～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)


【名古屋】建築施工管理＜一級有資格者＞年間休日123日／資格手当等待遇充実 ～総合建設業故の安定性～


＜＜現場でキャリアを積める環境／案件規模は3億円以上と、大型案件に携われます／名証メイン上場＞＞

■業務内容：
当社受注の建築工事における施工管理業務をお任せします。
・担当案件：住宅（公共住宅・マンション）・学校・庁舎・病院・介護施設・オフィスビル・工場・物流センターなど
※施工実績に関しては、当社HPよりご確認下さい
＜https://www.tokura.co.jp/archives/＞
案件金額：１億円～50億円程度
施工期間：１年～3年程度
【変更の範囲：会社の定める業務】

■就業環境について：
・管轄エリアを中心とした各地への出張が発生するケースがあります。尚、当社は宮城、東京、中部（本社）、大阪、九州に支店を展開しています。
・2024年の残業上限規制（45時間/月）に向けて、段階的に残業を減らしております。
・竣工後リフレッシュ休暇あります。

■着実にキャリアアップ可能な環境：
資格を取って、業務を行っていれば、必ず所長まではキャリアアップが可能です。（現場ごとの所長で、監理技術者と同義です）

■キャリアプラン例：
20代スタートの場合
・20代：資格取得／平均年収500万円
・30代：所長に昇進／平均年収700万円
・40代：年収1000万円クラスも可能

■当社の特徴：
これまで、土木、建築工事をはじめとした建設事業を通して、より暮らしやすい生活環境づくり、豊かな社会づくりに励んできました。国内にとどまらず、1970年代の南米を皮切りに、世界に活躍の場を拡げています。
企業を取り巻く環境は急速にグローバル化、多様化が進み、厳しい競争と淘汰による変革の時を迎えています。このため、当社では、長期的視野に立って、「社会資本の維持・更新」「防災・減災」「エネルギー・環境」「医療」「PPP・PFI」等の分野に注力しています。
また、建設ICT（情報化施工）やAI（人工知能）を積極的に活用し、「省力化・労働生産性向上」に努めるとともに、女性をはじめとした多様な人材が活躍できる企業として、建設業を取り巻く環境の変化に対応していきます。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】