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正社員 イーキャリアFA

【パナソニック株式会社】新規事業企画【滋賀】(正社員)

パナソニック株式会社 求人ID:36336495
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
くらしのWell-being実現に向けたB2C向け新規サービス事業の価値探索から立上げ、または社内アセットを活用した既存事業アイデアのビジネス化を担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
新規事業・サービス開発における以下の業務になります。
■仮説構築・検証フェーズ
・コンシューマ向け新規事業・サービス企画の立案とコンセプト策定
・市場、ユーザー調査、ワイヤーフレーム等を用いたPoC

■事業開発フェーズ
・事業計画策定
・新規事業・サービス開発における進行管理とディレクション

■サービスグロースフェーズ
・リリースサービスのマーケティングとプロモーション
・効果測定とサービス改善
・新規機能、コンテンツの開発とローンチ
・同社サービス群との連携案の企画と実行
なお、担当業務については、これまでの職務経験やスキルを考慮します。
また上記業務外が発生する可能性があります。

【サービス事業開発部のミッション】
顧客の生涯価値(LTV)を最大化することに貢献するサービスを提供することを目指し、革新的なアイデアを現実に変え、持続可能なサービス事業を関連する事業部と共に創造することをミッションにしています。

【新規価値創出課or横断サービス課のミッション】
部のミッションを0→1、0.X→1.Xの観点から実現すること

【この仕事を通じて得られること】
■仮説構築・検証フェーズ
・市場ニーズに基づいた新規事業・サービスの提案ができるスキルの獲得
・ユーザーの実際の声を反映した製品開発を行う経験
・実用性の高いプロトタイプを迅速に作成し、フィードバックを得る能力の向上

■事業開発フェーズ
・長期的な事業戦略を立て、実行に移す計画力と実行力
・プロジェクトマネジメント能力の強化
・チームや関連部署と連携して、新規事業の立ち上げを成功に導くリーダーシップ

■サービスグロースフェーズ
・成果に基づいたマーケティング戦略の立案と実行
・データ分析を通じたサービス改善と成長の加速
・新機能やコンテンツの開発を通じた継続的なイノベーションの推進
・企業内の他サービスとのシナジーを生み出す提案力と実行力

【職場の雰囲気】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 滋賀県草津市野路東2丁目3番1-2号
交通 -
給与 -
待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
■自ら、起業または企業内新規事業・サービス事業の立ち上げ経験
■顧客中心アプローチでの新規事業開発経験・運営経験(デザインシンキング、カスタマージャーニー等

【歓迎要件】
■サービス企画・事業企画を伴うプロジェクトをリードとして推進した経験
■DX推進の企画・実行
■経営層/執行役員クラスへの提案経験がある方
■UXへの理解がある方
■事業黒字化の実績経験
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 パナソニック株式会社
所在地 〒571-0050
大阪府門真市大字門真1006
事業内容 パナソニックグループは2022年4月にホールディングス体制に移行しており、パナソニックホールディングス株式会社を持株会社として、その他8つの主要事業会社から構成されています。
その中でも旧社名を引き継いだ事業会社パナソニック株式会社は、くらしに関する総合メーカーとしての開発、生産、販売、サービス活動に関する事業を担っており、グループ内でも存在感を示しています。

【主な分社】
・くらしアプライアンス社
・空質空調社
・コールドチェーンソリューションズ社
・エレクトリックワークス社
・中国・北東アジア社
代表者 代表取締役 社長執行役員 CEO 品田 正弘
URL https://www.panasonic.com/jp/home.html
設立 年1935年12月
資本金 2593億円(グループ)
売上 3,483,300百万円
従業員数 94,000名
平均年齢 44歳
主要取引先 -

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