正社員
【職務概要】
同社にて社内SE（リーダークラス）をお任せします。
【職務詳細】
システムの企画や要件定義、プロジェクト管理などを担当いただきます。
・生産管理システムの運用（開発は外部ベンダーで実施）
・販売、購買システムの運用（開発は外部ベンダーで実施）
・利用部門からの追加要望の要件定義、仕様調整
・外部ベンダーのスケジュール管理などのプロジェクト管理
・AIなど生産効率の改善提案
・社内のDX／ICT化に伴う新規システムの企画・開発
【独立系企業の特権】
国内は日産やトヨタを含む全自動車メーカー、海外はPeugeot-Citroen・Volkswagen等と幅広い取引があります。
【組織の強み】
同社では2018年4月、CSR推進課を新設しました。専任部署を立ち上げたことにより、従来以上に体系的な取り組みが可能な体制となり、同社のCSR活動の一層の向上を目指して、施策展開に取り組んでいます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：470万～620万円 月給制：月額249000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度、通勤手当、家族手当、語学手当、財形貯蓄、住宅手当、役職手当、別居手当、時間外手当、団体生命保険、保存年休制度（最大60日まで）、他 ■勤務時間：8：30～17：30 フレックスタイム制度：有（コアタイム11：00～14：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間121日、完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、GW、慶弔休暇、年末年始、他※トヨタカレンダーに準ずる |
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクト管理の経験がある方（大小は問いません） ・社内SE、SIer、SESなどエンジニアの実務経験がある方。 【尚可】 ・生産管理の業務知識（トヨタ生産方式など） ・販売管理、購買管理の業務知識 ・VB.NETの開発経験、SQLServerの運用経験 ・責任感を持って最後までやり遂げられる方 ・臨機応変な対応ができる方 ・基本情報技術者をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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