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【パナソニックホールディングス株式会社】【大阪:在宅可】法務(個人情報・プライバシー保護)◆グループ内スタートアップ/シリコンバレーと協業有【転職支援サービス求人】(正社員)

パナソニックホールディングス株式会社 求人更新日:2024年6月27日 求人ID:36361301
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/27(木)〜2024/9/25(水)


【大阪:在宅可】法務(個人情報・プライバシー保護)◆グループ内スタートアップ/シリコンバレーと協業有


【リモート勤務可/フレックス制度有/年間休日126日/完全週休二日制/グループ創業100年を超えてイノベーションを続けるグローバルメーカー】

■PanasonicWELL本部のミッション:
PanasonicWELL本部は、AIなどの最先端のテクノロジーを活用して、家族が抱える様々な課題を解決し、人々のくらしにおける「ウェルビーイング」や「ウェルネス」の向上を追求していくパナソニックホールディングス株式会社の組織です。シリコンバレーにあるチームと協業しながら、新たな価値を提供する事業を創出し、成長発展させていくことをミッションとしています。

■職務内容:
次世代ファミリーコンシェルジュサービス「Yohanaメンバーシップ」などの新規事業や、グループ共通IoT基盤「Panasonic Digital Platform」などのプラットフォーム事業の開発・運営に法務の専門家としてコミットしていただくことを期待しています。
【変更の範囲:当社業務全般】

■職務詳細:
・所管事業の開発や運営における法的な調査や検討、提言
・契約書や利用規約などの作成や審査、契約交渉のサポート
・コンプライアンスに関する研修や調査など体制強化の取組み
・データやプライバシー、AIなどの領域におけるガバナンスの構築
・所管する子会社(日本)の機関運営や内部統制システムの整備運用
・リスクマネジメントに関する取組みの推進とインシデント発生時の対応

■職場の雰囲気:
・シリコンバレーにあるチームとの協業の中で、グローバルな視点とスピード感を持って業務にあたっています。
・新規事業を創出し、成長発展させていく中で、自ら積極的に提案して新しいことに挑戦することができます。
・テレワーク中心で、必要に応じて出社することができるので、業務スタイルを柔軟に設定することができます。
・パナソニックホールディングスという大企業に所属しながら、同時にシリコンバレー発のグローバルなスタートアップでの働き方を実践できます。

■キャリアパス:
新規事業を創出する部門やスタートアップの法務人材としてキャリアを積んでいくことができます。部門内の法務責任者を目指すだけでなく、グループ内で事業会社への社内転職や海外留学(LLM)にチャレンジできる制度もあります。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府門真市大字門真1006
勤務地最寄駅:大阪メトロ線/守口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:国内外の全拠点】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的には国内・海外への可能性もあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):266,900円~377,900円

<月給>
266,900円~377,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額支給
家族手当:条件該当者のみ対象
住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:※企業型確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。

<その他補足>
■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 など
■施設:保養施設・医療施設 など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれも満たす方

・企業の法務部門もしくは弁護士の場合は法律事務所での勤務経験(目安5年以上)
・個人情報やプライバシー関連の法務経験
・ビジネスレベルの英語力

■歓迎条件:
・スタートアップでの法務経験
・企業の事業創出部門や技術開発部門での法務経験
・ソフトウェアや情報システム、データ、AIに関連する事業での法務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 パナソニックホールディングス株式会社
所在地 〒571-8501
大阪府門真市大字門真1006
事業内容 パナソニックグループは、持株会社であるパナソニック ホールディングス株式会社と8つの事業会社および国内外の関係会社で構成されています。事業会社がそれぞれ向き合う領域において競争力を高めていくこの体制を、私たちは「事業会社制」としています。事業会社の強みを磨き上げ、日々新たな挑戦を重ねることによって、社会やお客様へのお役立ちを果たしていきます。
代表者 -
URL https://holdings.panasonic/jp/
設立 年1935年12月
資本金 259,000百万円
売上 -
従業員数 243,540名
平均年齢 -
主要取引先 -
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