【株式会社ADEKA】【三重】新規製品・製造条件の検討◇東証プライム上場／残業月平均14.6h／休日124日【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/6/27(木)〜2024/9/25(水)


【三重】新規製品・製造条件の検討◇東証プライム上場／残業月平均14.6h／休日124日


【プライム上場の大手化学メーカー／売上高3,500億円超･8期連続で増収／年間休日120日以上】

■業務内容：
フラスコ合成をはじめとした新規製品・製造条件の検討、実機量産化・安定生産のための試作・技術検討など想定としてですが、以下段階的に経験し、将来的に希望すれば技術職（技術課や製造課）の管理者を担っていただく予定です。
・ラボをメインとした検討や分析機器による評価・解析（化学合成や反応機構などのスキルを習得）
・実生産設備（連続生産方式、バッチ生産方式、そのた用役設備など）に関する知識・技術の習得
・安定生産（トラブル対応）、工程改善、試作、新規製法・製品の開発、プロセス設計などの実施
【変更の範囲：会社の定める業務】

■雇用形態：
ＡＤＥＫＡにて採用し、オキシラン化学株式会社に出向する形となります。

■当社の魅力：
（1）会社の安定性：2017年に100周年を迎えた歴史と実績ある会社です。2022年度は売上高3,630億円／営業利益億円を達成し、8期連続で増収を更新しております。引き続きコア事業の規模拡大とM&Aなどによる業容拡大を推進していく方針です。
（2）研究開発投資に積極的：当社の強みは、市場変化への迅速かつ適切な対応と長期的視点に基づく戦略的研究開発のバランスを取りながら、オリジナリティを主張できる製品を開発できる研究開発力です。
研究開発体制は7つの開発研究所（樹脂添加剤、機能化学品、情報化学品、電子材料、食品、ライフサイエンス材料、環境・エネルギー材料）と、これらを支援する研究企画部で組織され、多くの研究開発費を投じています。
（3）働きやすい環境：年休124日、有休取得平均15日程度と安定就業できる環境です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】