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正社員
★フレックスタイム制あり
★完全週休2日制（土日祝休み）
★フレキシブル休暇年15日あり！
★賞与年3回/旅行商品社員割引あり
★結婚・出産の祝い金制度あり
★転勤あり・なしのコース選択制
団体旅行の「企画営業」として、
法人のお客様の抱えている課題やニーズを把握し、
最適な旅行プランの提案を行っていただきます。
場合によっては旅行中に開催するイベントの
運営サポートなども当社で行います。
基本は新規開拓がメインですが、
リピートのお客様も多数いらっしゃいます！
【仕事の流れ】
━━━━━━━
アポイント
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お客様先に訪問orオンライン商談にて企画提案
▼
契約後、お客様の旅行・イベント準備をサポート
▼
旅行やイベントに添乗・同行
＊法人：社員旅行や社員研修、創立〇周年パーティーの企画など
＊スポーツ：遠征旅行や大会運営サポートなど
＊教育：修学旅行や社会科見学、スキー教室など
＊留学：海外での宿泊先やフライトの手配など
【営業スタイル】
━━━━━━━━
5～10名のチームで目標を追いかけるスタイルで
周りのメンバーと協力しながら進められます！
もし急なお休みがあった場合も、主担当のお客様の
情報をチームで共有しているので安心です。
また、京王グループでは広告や交通系・ホテル経営など
多彩な事業を行っているため、様々な角度から
お客様に企画を提案することが可能です♪
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【こんな“ワクワクする”案件もあります♪】
★アルティメットスポーツの世界大会の運営サポートの一環で、香港、ポーランド、オーストラリア、カナダ等へのナショナルチームとの同行することも。海外の地を飛び回れる楽しさがあります♪
★プロのバレエ団の日本公演サポートのため約1ヵ月間に渡って同行。普段はなかなか行けない高級ホテルに泊まれることも！
添乗で海外を含むいろんな地域に行けて、普段なかなか会うことのない様々な業界の人たちと関わり、関係を深められる面白さがあります！
【お客様との距離の近さも魅力のひとつ♪】
修学旅行や社員旅行は1～3年前から計画や準備を重ねるビックイベントです。そのため、お客様と長期に渡って信頼関係を築いていける魅力があります！
スポーツイベントや公演などの場合は1ヵ月以上も同行することもあり、直接感謝の言葉をいただけたり、メールや手紙をいただくことも！いい関係が構築できると取引先や友人の会社を紹介して下さる…というプラスのサイクルも生まれます♪
【教育制度について】
★スキルアップのための研修を多数ご用意！
・新入社員導入研修
・国内および海外現地視察研修
・管理職研修リーダー研修
・提案型営業研修
・京王グループ合同研修 など
【資格取得支援について】
★資格取得支援も行っています！
・旅程管理主任者資格取得研修
・総合旅行業務取扱管理者講習会受講
※「資格取得報奨金制度」もあります。
ポイント1京王グループで“好き”を活かして活躍！ あなたのアイデアで最適な提案をしてください♪
京王グループの一員である当社。
法人・スポーツ・教育・留学といった
幅広い分野で団体旅行やイベント等の
企画・サポートを行っています。
あなたにはお客様の課題解決のため、
アイデアを活かして“旅行”という
枠を越えた「企画営業」をお任せします。
＼過去にはこんな企画が！／
◎野球好きの社員のアイデアで
コロナ禍で大会がなくなった
大学野球部のお客様のために
当社主催の野球大会を企画！
◎よさこい好きの社員が
大学のよさこいチームの宿泊や移動、
大会運営のお手伝いをすることで
地域活性化に貢献した事例も！
あなたも自分の“好き“を活かして
お客様に＋αの価値を提供してみませんか？
ポイント2女の転職！取材リポート
「つながる、出会う、ひろがる」をモットーに、数多くのお客様に旅行体験を届けてきた同社。ベテランの先輩に質問したり、お互いのオススメの旅行先を紹介しあったり、和気あいあいと働いている様子が印象的でした。そして、ライバル意識やギスギスした雰囲気とは無縁な居心地のいい環境ということが伝わってきました。また、京王グループの一員ということで福利厚生も充実！旅行好きな方が長く活躍できる環境だと感じました♪
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ★9：00～18：00（実働8時間） ＜フレックスタイム制あり＞ ※コアタイム11:00～15：00 ※標準労働時間8時間 【残業について】 ★月平均20～25時間程 ※担当案件や顧客により繁忙期・閑散期があります。 |
| 勤務地 | ★全国にある支店（札幌、仙台、首都圏、大阪、福岡）のいずれかに配属 ※札幌・仙台・福岡では旅行業界経験のある方を積極採用中！ ＜本社＞ 東京都多摩市関戸 ＜東京第1支店・東京第2支店・グローバルツアーセンター＞ 東京都新宿区新宿 ＜スポーツ支店＞ 東京都調布市布田 ＜立川支店＞ 東京都立川市錦町 ＜八王子支店＞ 東京都八王子市東町 ＜札幌支店＞ 北海道札幌市中央区北一条東 ＜仙台支店＞ 宮城県仙台市青葉区本町 ＜さいたま支店＞ 埼玉県さいたま市大宮区宮町 ＜神奈川北支店＞ 神奈川県相模原市中央区鹿沼台 ＜関西支店＞ 大阪府大阪市西区阿波座 ＜福岡支店＞ 福岡県福岡市博多区 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ★本社/東京都多摩市関戸2-37-3 せいせき さくらゲート3階 京王線「聖蹟桜ヶ丘駅」東口から徒歩5分 ※各営業所のアクセスはHPでご確認ください。 https://www.keio-kanko.co.jp/company/stores/ |
| 給与 | どちらか希望のコースを選択いただけます。 ---------------- ■総合コース └月給218,000円～336,000円＋各種手当＋賞与年3回 ---------------- ■地域限定コース └月給196,700円～303,200円＋各種手当＋賞与年3回 ---------------- ※上記は首都圏勤務の場合の給与例です ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します ※3カ月間の試用期間があります（待遇に差異なし） ※残業代は全額支給します ＜手当が充実！＞ ━━━━━…‥+.* 都市手当・時間外手当・家族手当 現業長手当・添乗手当・送迎手当 【給与例】 ◆総合コース/転勤あり 様々な部署や業務、勤務地で経験を重ね、将来の管理職・経営層を目指すコース ◆地域限定コース/転勤なし 勤務エリアを限定し、居住地を変更することなく業務に従事するコース ＜年収例＞月給+平均残業代+各種手当+賞与含む ・360万円（26歳/経験1年） ・400万円（32歳/経験2年） ・420万円（35歳/経験5年） |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与改定年1回 ◆賞与年3回（6月、12月、3月）※2023年度実績 ◆各種社会保険完備 ◆企業型年金(確定拠出年金) ◆京王共済組合（結婚・出産の祝い金、傷病などの見舞金、特別医療金等を給付） ◆財形貯蓄制度 ◆交通費支給(最安値ルートにて全額支給) ◆京王グループ独身寮 ◆京王グループ従業員持株制度 ◆旅行商品社員割引 ◆資格取得報奨金制度 ◆資格取得支援制度（合格者には試験費用全額支給） ◆ノートPC貸与 ◆クラブ活動（全14部が活動中） ◆屋内禁煙（※勤務地による） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日休暇124日＞ ◆完全週休2日制（土日休み） ※添乗・出張などで 休日出社の場合がありますが 振替休日制度があります！ ◆年末年始休日（12月30日～1月3日） ◆フレキシブル休暇（年15日／祝日相当） ◆有給休暇 ◆積立年休制度 ◆結婚休暇 ◆忌引休暇 ◆介護／育児休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | ◎20～30代活躍中！ ◎同期採用あり ◎10名以上の採用予定 ◎第二新卒歓迎♪ --------------------------- ◆法人営業の経験がある方 ◆基本的なPCスキル（文章作成・簡単な表計算など） ◆普通免許(AT可) ◆学歴不問 --------------------------- コロナ禍で旅行業界を諦めていた方や、 一度業界を離れてしまった方も大歓迎です！ 【あると望ましい経験・能力】 ★旅行業界での経験 ★英語スキル（留学分野の場合、業務は日本国内のみですがメールでの英語使用が日常的にあります） ＼こんな方にもおすすめ／ ・旅行・観光が好きな方 ・自分のアイデアを活かして活躍したい方 ・お客様にもっと寄り添える仕事がしたい方 ・仲間とチームで協力しながら働きたい方 ・地元で長く働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 京王観光株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒206-0011 東京都多摩市関戸2-37-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・旅行事業部門…国内旅行、海外旅行、外国人旅行、主催旅行（キングツアー）、MICE、スポーツ団体サポート、航空券、私鉄乗車船券の発売、旅行傷害保険など ・保険事業部門…自動車保険、火災保険、傷害保険等の損害保険代理店業務及び生命保険の募集に関する業務 |
| 代表者 | 取締役社長 近藤 洋之 |
| URL | https://www.keio-kanko.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 124億円（2023年度） |
| 従業員数 | 348名 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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